(재)전북테크노파크 선택적 복지제도 복지몰 위탁운영사 및 복지카드 운영사업자 선정 용역

요약 AI 요약

임직원의 사기진작과 복지향상을 위해 선택적 복지제도 운영시스템을 구축하고, 복지몰 및 복지카드 운영경험이 풍부한 전문업체에 위탁하여 다양한 복지 수요를 효율적으로 충족하고자 한다.

• 복지포인트 정기배정(연 1회, 1인당 1,000포인트) 및 입·퇴직자 수시배정·정산
• 복지몰(온라인)과 복지카드(오프라인 가맹점)를 병행 활용하는 포인트 사용 시스템
• 복지몰 시스템 안정성·보안성 확보(사용자인증, 개인정보보호, 데이터 암호화, 백업·모니터링, 장애복구)
• 관리자용 정산·예산관리·통계분석 기능 및 사용자용 포인트 조회·복합결제·SMS 잔액통보 기능
• 복지카드 발급·운영, 결제승인·포인트 연동, 가맹점 정산 및 카드 고객지원
• 복지카드 전용 혜택·할인·적립 서비스 및 전북TP 직원 전용 특화서비스·컨설팅

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핵심요약

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가격

예정가격 방식

비예가

첨부파일

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• PDF · 공고 제2026-58호(자체) (일반_협상) (재)전북테크노파크 선택적 복지제도 복지몰 위탁운영사 및 복지카드 운영사업자 선정.pdf · 공고규격서

첨부 내용을 정리한 글 — 자격 · 배점 · 일정 · 발췌 ›

참가 자격 · 제한

업종제한

은행업(3809) 또는 신용카드업(3801)

지역제한

제한 없음

제출 방법

전자입찰

공동수급

분담이행

입찰참가 제한

없음

실적경쟁 · PQ

해당 없음

국제입찰

국내입찰

입찰 일정

평가 · 배점

기술 : 가격 — 기술 100점 · 가격 0점

협상 대상 기준 · 제안심사 평가(기술능력평가)의 합산점수가 70점 이상이면 협상적격자가 되며, 최고 득점자 순으로 협상을 실시

공고 정보

공고종류

변경공고 (정정공고 · 1차)

게시일

10/13(화)

공고번호

R26BK01760594-001

참조번호

공고 제2026-58호

공고기관

재단법인 전북테크노파크

수요기관

재단법인 전북테크노파크

계약방법

일반경쟁

낙찰방법

협상에의한계약

계약유형

총액계약

예정가격 방식

비예가

추정가격

-

배정예산

-

공공조달분류

교육 및 전문직종/기술서비스 › 회계서비스 › 회계서비스

사전규격번호

-

재공고

아니오

출처

나라장터

문서 분석 전체

이 분야에서 갈리는 것 · 필요한 인가가 우리에게 있나, 돈을 맡나·대신 내나·평가만 하나(버는 구조), 그 돈의 규모가 제안할 혜택 여력을 주나다. 협상이면 가격이 아니라 적립률·제휴 할인 같은 혜택 제안이 점수를 가른다.

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문서 발췌

과업·요구

과업목적 및 필요성 1 과업개요 1 과업내용 1 입찰개요 4 제안서 접수방법 6 제안서 작성지침 7 수요기관 제안서 평가위원회 10 제안서 평가기준 11 기타사항 14

서식1. 제안참가신청서 15

서식2. 제안서 17

서식3. 공동수급표준협정서(분담이행방식) 28

서식4. 서약서 31

서식5. 청렴계약(서약)서 33

Ⅰ Ⅱ Ⅲ Ⅳ Ⅴ Ⅵ Ⅶ Ⅷ Ⅸ

Ⅰ 과업목적 및 필요성

1. 임직원의 사기진작 및 복지향상을 위해 선택적 복지제도 운영시스템 구축 2. 복지몰 및 복지카드 운영경험이 풍부한 전문업체 위탁을 통하여 다양한 복지 수요를 효율적으로 충족하고, 직원의 건강하고 활기찬 근무여건 조성

Ⅱ 과업개요

1. 과 업 명 : (재)전북테크노파크 선택적복지제도 복지몰 위탁운영사 및 복지카드 운영사업자 선정 2. 운영기간 : 2027. 1. 1. ~ 2029. 12. 31.(3년간) ※ 이용상 문제 발생 또는 계약 미이행 시 중도해지 가능하며, 계약 종료 시점에서 성실 이행 여부, 만족도 등을 고려하여 내부 검토하여 협약기간 연장 가능(최대 2년 이내) 3. 과업범위 가. 대상인원 : 약 220명 정도 ※ `26.10월 현재기준, 대상인원은 임용 및 퇴직 등 인사발령에 따라 변동 될 수 있음 나. 사업예산 : 비예산(운영 사업자 부담) ‧ 1인당 복지포인트 1,000포인트 이내 (1포인트=1,000원)

※ 사업자 선정 후에도 선택적 복지제도관련 위탁운영 수수료 없음

Ⅲ 과업내용

1. 복지제도 운영방식 가. 포인트 배정 - (정기배정) 연 1회(1월 예정), 1인당 1,000포인트(1포인트=1,000원) ※ 배정일 기준 재직 중인 지급 대상자에게 전액 지급 - (수시배정) 입‧퇴직자 발생 시, 월할반영하여 포인트 지급 및 정산 나. 포인트 사용방식 - 포인트 지급 대상 직원이 복지몰(온라인) 및 복지카드(오프라인 가맹점) 등을 병행 활용하여 사용 2. 복지몰 위탁운영사 가. 복지몰 시스템 안정성 및 보안성 확보 - 제휴 카드사와의 연계 운영을 통한 안정적 시스템 서비스 운영 - 사용자인증방식, 개인정보보호 방안, 데이터 암호화, 보안장비 운영 - 시스템 사양 및 성능, 확장성, 백업 관리체계, 모니터링 체계 등 - 체계적 시스템 유지보수 및 장애복구 등 사후 관리방안 - 외부기관 보안 시스템 인증 및 관련 전문인력 운영 현황 - 최근 3년 간 보안사고 발생여부‧내역‧처리방법 나. 이용 편의성 1) 관리자 측면 - 복지카드사와 연계를 통한 편리한 정산 시스템 구축 ‧ 대금정산 및 사용자 의견 보완, 통계자료 제공 등을 위한 전담인력 배치 - 복지포인트 관리의 편의성 제공 ‧ 중도 입‧퇴사자, 휴직 등에 따른 등록, 변경, 추가 등의 인적관리 ‧ 예산배정 내역, 월별 정산 내역, 잔여 예산 등 예산관리 ‧ 정산자료 및 항목별 통계분석 자료 제공(이용현황 통계분석) - 복지항목별 사용범위 제한 여부 설정 기능 제공

2) 사용자 측면 - 개인별 포인트 배정내역, 이용내역, 잔여 포인트 내역 등 조회 편의성 제공 - 복합 결제 서비스 지원(복지포인트, 복지카드 등) - 복지카드사와 연계하여 복지포인트 자동 차감 및 SMS 잔액 통보 - 사용자 의견 반영을 위한 상담센터 운영 등 신속, 정확한 서비스 제공 다. 컨텐츠 경쟁력 - 카테고리별 복지상품(컨텐츠 포함, 직영 및 위탁 포함) 항목의 다양성, 최신성, 가격경쟁력에 대한 내용 일체 - 온‧오프라인 제휴 서비스, 포인트 적립 및 할인 혜택 - 제휴 서비스 및 가격 경쟁력 3. 복지카드 운영사업자 가. 복지카드 시스템 안정성 및 보안성 확보 - 사용자 인증방식, 개인정보보호 방안, 데이터 암호화, 보안장비 운영현황 - 외부기관 보안 시스템 인증 및 관련 전문인력 운영 현황 - 카드자료 전송방안, 정산시스템 구축 방안 - 시스템 유지보수, 장애복구 등 사후 관리방안(전문인력 현황 포함) - 최근 3년 간 보안사고 발생여부‧내역‧처리방법 나. 이용 편의성 1) 관리자 측면 - 시스템 운영사와 협력을 통한 정산시스템 제공(이용 현황 통계분석) - 발급 절차 및 발급 관리(신분 변동자 관리)의 편의성 제공 등 - 복지카드 담당자 및 직원상담 전담 전문인력 배치 여부

2) 사용자 측면 - 복지카드 신청/발급/심사/배송 절차의 편의성, 연체 및 분실 시 처리방안 제시 - 상담 절차 및 전문 상담 인력 확보(전용콜센터 등) - 신용카드 발급이 불가한 경우 체크카드 전환 발급 가능여부 등 다. 복지카드 관련 서비스 제공 - 연회비 조건(면제, 초년도, 포인트 환급 등) - 복지카드 전용 혜택 개발 및 차별화된 상품서비스 구성 ‧ 카드사용에 대한 혜택 : 개인이용액에 따른 포인트 지급 등 ‧ 할인방법(할인, 적립) 횟수, 주기(월/년), 금액(또는 %), 한도 등 구체적으로 명시 ‧ 전월 실적에 의한 서비스 이용 제한(업종별, 금액별), 할인 또는 적립금액 등 서비스 이용에 관한 사항 등 - 계약기간 종료 시, 복지카드 유효기간까지 유지 조건 제시 등 4. 기타 특화서비스 가. 협업에 따른 특화서비스 ※ 구체적 금액으로 산출하여 제시 - 전북TP 직원만을 위한 차별화 된 제안 및 제휴할인, 부가서비스, 금융서비스 지원 등 - 복지제도 운영을 위한 컨설팅 역량(복지제도, 회계처리 및 기금 활용 등 자문)

Ⅳ 입찰개요

1. 적용근거 가. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제43조」(협상에 의한 계약 체결) 나. 「지방자치단체 적격심사 등 낙찰자 결정기준 제7장」 (협상에 의한 낙찰자 결정기준)

참가자격

2. 평가방법 : 제안심사평가(기술능력평가 100점*) * 기술능력평가 100점(정량 20점, 정성 80점) 가. 복지몰 위탁운영사와 복지카드 운영사업자의 컨소시엄 구성 참여 필수 나. 공정한 평가를 위한 제안서평가위원회를 구성하여 평가 다. 평가위원회는 ‘Ⅷ. 제안서 평가 기준’에 따라 평가 라. 제안서 평가 방식에 의거 협상대상자 선정 3. 계약방법 : 협상에 의한 계약 가. 복지몰 위탁운영사 1개사 + 복지카드 운영사업자 1개사 공동수급형태 ※ 복지몰 위탁운영사를 공동수급 대표로 함 나. 제안심사 평가(기술능력평가)의 합산점수가 70점 이상이면 협상적격자가 되며, 최고 득점자 순으로 협상을 실시 ※ 평가점수 산정 시 소수점 이하 2자리에서 반올림하여 소수점 1자리 산출 다. 합산점수가 동일한 업체가 2개사 이상일 경우에는 정성평가의 세부항목 중 다음 순서의 고득점자가 우선 협상대상자가 됨 ※ 기술능력의 세부평가항목 중 아래 항목 순으로 높은 점수를 얻은 제안자 * 정성평가 항목 : ⑩ > ⑨ > ⑥ > ⑧ > ⑤ 4. 입찰참가자격 ※ 공고일 기준 자격요건을 모두 충족해야 함 < 공 통 > 가. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」(이하 “지방계약법”이라 한다.) 시행령 제13조 및 동법 시행규칙 제14조에 의한 자격을 갖추고, 동법 시행령 제92조(부정당업체의 입찰참가자격 제한)에 해당되지 않아야 한다.

나. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」제31조의5 및 「동법 시행령」 제93조제1항에 따라 ‘조세포탈 등을 한 자’로서 유죄판결이 확정된 날부터 2년이 지나지 아니한 자는 입찰참가 제한함. < 복지몰 위탁운영사 > 가. 공고일 기준 최근 5년 이내 기관 및 기업의 복지제도 시스템 운영사업(서비스 기간 1년 이상, 관리인원 200명 이상)을 3건 이상 수행한 실적을 보유한 사업자 < 복지카드 운영사업자 > 가. 은행법(또는 여신금융업법)의 적용을 받는 신용카드 사업 시행 은행‧카드사 나. 공고일 기준 최근 5년 이내 기관 및 기업의 복지카드 위탁운영사업(서비스 기간 1년 이상, 관리인원 200명 이상)을 3건 이상 수행한 실적을 보유한 사업자

Ⅴ 제안서 접수방법

1. 제출기한 : 공고문 참조 2. 제출방법 : G2B시스템을 통한 전자문서 제출 3. 제출서류 : 하기 순서에 따라 제출

과업·요구

배점·평가

참가자격

5. 사업실적 5-1. 복지몰 위탁운영사 사업수행실적 ※ 공고일 기준 최근 5년 이내 기관 및 기업의 복지제도 시스템운영사업(서비스기간 1년 이상, 관리인원 200명 이상) 수행한 실적 5-2. 복지카드 운영사업자 사업수행실적 ※ 공고일 기준 최근 5년 이내 기관 및 기업의 복지제도 시스템운영사업(서비스기간 1년 이상, 관리인원 200명 이상) 수행한 실적 ※ 작성방법 ① 운영실적은 공고일 기준 최근 5년 간 서비스 기간 1년 이상, 관리인원 200명 이상인 기업/기관을 대상으로 정부, 공공기관, 민간기업 순으로 작성 ② 실적증명서(붙임1) 별도 제출(계약서 사본, 원본대조필 날인) - 실적증명서 제출이 어려울 경우, 계약서(사본, 원본대조필 날인)로 갈음함. - 증빙자료 미제출 시 “0점” 처리 ③ 공고일 기준 개시 예정이거나 계약이 파기된 기관은 제외 ④ 증빙자료 미제출 또는 기준 이하의 증빙은 실적 불인정

과업·요구

1. 복지몰 위탁운영사 - 복지몰 구축 및 운영 - (재)전북테크노파크 임직원의 복지포인트 관리 - 입점업체 관리 및 고객응대 등 이에 부수되는 일체의 업무 2. 복지카드 운영사업자 - 복지카드 발급 및 운영 - 결제 승인 및 포인트 연동 - 가맹점 정산 및 카드관련 고객지원 등 이에 부수되는 일체의 업무 3. 양 구성원은 상호 연계가 필요한 업무(포인트 연동, 이용통계 등)에 대하여 성실히 협조한다. ② 제1항의 분담내용은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 한하여 구성원 전원의 합의와 발주기관의 승인을 얻어 변경할 수 있다. 다만, 분담내용을 변경함에 있어 일부 구성원의 분담내용 전부를 다른 구성원에게 이전할 수 없다. 1. 발주기관과의 계약내용 변경에 따라 계약금액이 증감되었을 경우 2. 공동수급체의 구성원 중 파산, 해산, 부도 등의 사유로 인하여 이 협정서의 내용대로 계약이행이 곤란한 구성원이 발생하여 공동수급체의 구성원 연명으로 발주기관에 분담내용의 변경을 요청할 경우 제8조 (구성원 상호간의 책임) ① 구성원이 분담이행과 관련하여 제3자에게 끼친 손해는 해당 구성원이 분담한다. ② 구성원이 다른 구성원에게 손해를 끼친 경우에는 상호 협의하여 처리하되, 협의가 성립되지 아니하는 경우에는 운영위원회의 결정에 따른다. 제9조 (권리 ․ 의무의 양도제한) 구성원은 이 협정서에 따른 권리의무를 제3자에게 양도할 수 없다. 제10조 (중도탈퇴에 대한 조치) ① 공동수급체의 구성원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 외에는 입찰과 해당계약의 이행을 완료하는 날까지 탈퇴할 수 없다.

복지카드 운영사업자 선정

입 찰 공 고

1. 입찰에 부치는 사항

가. 용 역 명: (재)전북테크노파크 선택적 복지제도 복지몰 위탁운영사 및 복지카드 운영사업자 선정 나. 용역기간: 2027년 1월 1일부터 2029년 12월 31일(3년) ※ 이용상 문제 발생 또는 계약 미 이행시 중도해지 가능하며, 계약 종료 시점에서 성실이행 여부, 만족도 등을 고려하여 내부 검토하여 협약기간 연장 가능(최대 2년이내) 다. 사업예산: 비예산(운영사업자 부담), 투찰시 입찰금액을 반드시 0원으로 입력 ※ 사업자 선정 후에도 선택적 복지제도관련 위탁운영 수수료 없음 라. 입찰방법: 일반경쟁입찰, 협상에 의한 계약 마. 입찰서 접수 1) 공고기간: 2026년 10월 14일(수) ~ 2026년 10월 28일(수) 2) 입찰기간: 2026년 10월 21일(수), 10:00 ~ 2026년 10월 28일(수), 10:00 3) 개찰일시: 제안서 평가 완료 후 실시함 4) 개찰장소: 국가종합전자조달시스템(차세대나라장터)

2. 입찰 및 계약 방식

가. 본 입찰은 일반경쟁, 총액입찰 대상입니다. 나. 본 입찰은 협상에 의한 계약 대상입니다. 다. 본 입찰은 공동계약(분담이행방식) 대상입니다.

3. 입찰참가자격

가. ‘지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률’(이하 “지방계약법”이라 한다.) 시행령 제13조 및 동법 시행규칙 제14조에 의한 자격을 갖추고, 동법 시행령 92조 (부정당업체의 입찰참가자격 제한)에 해당되지 않아야 합니다.

참가자격

나. 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」제31조의5 및 「동법 시행령」 제93조제1항에 따라 ‘조세포탈 등을 한 자’로서 유죄판결이 확정된 날부터 2년이 지나지 아니한 자는 입찰참가 제한합니다. 다 . 「은 행 법 」제8조에 따른 은행업( 업 종 코 드 : 3 8 0 9 ) 또 는 「여 신 전 문 금 융 업 법 」 제3조에 따른 신 용 카 드 업 (업 종 코 드 : 3 8 0 1 )으 로 입 찰 참 가 등 록 한 자 로 서 , 최 근 5 년 이 내 기 관 및 기 업 의 복 지 제 도 시 스 템 운 영 과 복 지 카 드 위 탁 운 영 사 업 (서 비 스 기 간 1 년 이 상 , 관 리 인 원 2 0 0 명 이 상 )에 대 해 3 건 이 상 수 행 한 실 적 을 보 유 한 사 업 자 라. 공고일 기준 등록취소, 휴업, 폐업, 부정당업체 지정 및 자격정지 등 관련규정에 위반 조치된 자(업체)는 본 사업에 참여할 수 없으며 자격심사 후라도 상기 사유 발생 시는 사업 참가자격 및 권리 일체를 박탈합니다. 마. 공동수급체 구성 1) 분담이행방식의 경우 공동수급체 구성원 모두가 본 입찰에서 요구하는 입찰 참가 자격을 갖추어야 합니다. 2) 공동수급협정서(붙임참조)는 2026년 10월 27일(화), 18시까지 제출하여야 합니다. 3) 공동수급협정서 제출마감 후 또는 제출마감 이전이더라도 입찰서를 제출한 경우 협정서를 제출하거나 변경할 수 없습니다.

나. 낙찰자결정 1) 제안서 평가는 정량평가(20점), 정성평가(80점)로 실시되며, 협상은 제안서 종합 평가 결과 70점 이상인 자 중 고득점자 순으로 우선 협상 대상자를 결정 후 개별 통보합니다. 2) 협상순서는 합산점수의 고득점 순에 의하여 결정하되 합산점수가 동일한 제안 자가 2인 이상일 경우에는 제안요청서(Ⅳ입찰개요-3.계약방법-다항 참조)에 따라 선정합니다. 3) 선순위 협상대상자와 계약에 대한 협상이 결렬될 경우에는 차 순위 업체와 동등한 방법으로 협상을 실시합니다. 4) 협상순서에 따라 협상일정을 별도 통보할 예정이며, 협상에 성립된 때에는 다른 협상대상자에게는 별도 통보 및 협상을 실시하지 않습니다. 5) 제안서 종합평점 결과 70점 미만은 협상대상자에서 제외하며, 제안업체가 2개 업체 미만일 경우와 제안참여 모든 업체가 평가 점수 70점 미만일 경우 재공고함. 6) 협상대상자가 제안한 과업내용, 이행방법, 이행일정 등 제안서 내용과 발주 기관에서 권유한 사항 등을 협상대상으로 하며, 협상을 통해 제안서 내용 일부를 조정할 수 있습니다. 7) 기타 낙찰자 선정 방법과 절차는 지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제43조(협상에 의한 계약체결) 및 협상에 의한 계약체결 기준에 의합니다.

7. 입찰의 무효

가. 지방계약법 시행령 제39조 및 동법시행규칙 제42조, 지방자치단체 입찰 및 계약집행 기준 제8장 입찰유의서, 국가종합전자조달시스템 전자입찰 특별유의서에 의합니다.