입찰공고상세[용역]
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2027~2029 한국환경산업기술원 급여업무 대행
한국환경산업기술원 · 감사·결산·세무
- 추정가격
- 1.8억원
- 참가자격 등록 마감
- 10/19(월) 18:00 · D-6
- 낙찰방법
- 협상에의한계약 · 기술 80 : 가격 20
- 참가 자격
- 회계법인
- 무슨 일
- 급여업무 대행
요약 AI 요약
기존 급여시스템 유지보수의 한계와 규정 개정 사항을 적시에 반영하기 어려운 문제를 해결하기 위해 급여 아웃소싱을 도입하는 사업이다. 2027년부터 2029년까지 3년간 한국환경산업기술원의 급여·사회보험·퇴직금·원천세·연말정산 업무를 대행한다.
- 월 급여 계산(단시간 등 다양한 근로형태 반영), 각종 수당·인사발령 소급분 검토 및 반영, 비정기급여(성과급 등) 계산, 계산자료 제공
- 4대보험 취득·상실·변경 신고(피부양자 등 포함), 정부지원금(출산전후휴가·육아휴직급여 등) 확인서 제출 및 신고, 보수총액 신고서 작성, 계산자료 제공
- 퇴직자 퇴직정산 및 재직자 중간정산 계산(내역 제공), 퇴직연금 납입액 계산, 일반퇴직금 추계액 계산(직원별 퇴직 기산일 관리)
- 매월 원천징수신고서 작성·신고(소득세·지방세), 주민세 특별징수분 신고, 간이지급명세서(근로·기타·사업소득) 연 2회 신고, 지급명세서(근로·사업·퇴직·기타소득) 연 1회 신고
- 연말정산 교육 제공 및 문의 응대, 연말정산 서류검토·계산·검증·급여 반영 및 후속처리, 연말정산 세무신고 및 과년도 수정신고
- 급여데이터 관리 및 다양한 Report 제공, 직원 인사변동사항 관리, 제증명서(급여명세서·소득원천징수영수증 등) 발급, 노무·세무 관련 자문 제공
AI에게 이 공고를 물어볼 때 · ChatGPT · Claude에 이 링크를 함께 주면 공고문과 첨부를 정리한 글을 읽고 답합니다. /ai/projects/R26BK01756778 · 베타 기간 무료
핵심요약
- 업종·면허 조합
- 한 업종
회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자. 코드 밖 자격(허가·지정·등록, 업태·종목, 전문매장)은 요구 없음.
- 코드 밖 자격 · 없음 법·조례가 정한 허가·지정·등록이나 사업자등록증 업태·종목, 전문매장 보유 조건은 문서에 없음.
「국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정」에 따라 입찰서 제출마감일 전일까지 나라장터(G2B)에 회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자
문서 분석
- 회계·세무 일
- 세무 신고 대리·검토
원천세 신고 관리(매월 원천징수신고서 작성 및 신고, 주민세 특별징수분 신고, 간이지급명세서·지급명세서 신고)와 연말정산 관리(서류검토·계산·검증, 세무신고 및 수정신고)를 맡는다. 외부회계감사·보조금 정산검증·기관 결산서 작성 대행은 과업에 없다.
❍ 원천세 신고 관리
- 매월 원천징수신고서 작성 및 신고(소득세, 지방세)
- 연말정산 세무신고 및 과년도 수정사항 발생 시 수정신고
문서 분석
가격
- 추정가격
- 180,000,000원
- 배정예산
- 198,000,000원
- 예정가격 방식
- 비예가
첨부파일
참가 자격 · 제한
- 업종제한
- 회계법인(1200)
문서: 업종·면허 조합 · 한 업종 - 지역제한
- 제한 없음
문서: 지역 조건 · 없음 - 실적경쟁 · PQ
- 해당 없음
문서: 실적 · 없음 - 제출 방법
- 전자입찰
문서: 입찰 전 절차 · 따로 없음(나라장터만) - 공동수급
- 공동수급불허
문서: 공동수급 · 막음 - 입찰참가 제한
- 없음
- 국제입찰
- 국내입찰
입찰 일정
| 진행 | 일시 | 남은 날 |
|---|---|---|
| 공고 게시 | 10/06(화) | 지남 |
| 입찰서 제출 시작 | 10/16(금) 10:00 | D-3 |
| 입찰참가자격 등록 마감 | 10/19(월) 18:00 | D-6 |
| 입찰서 제출 마감 | 10/20(화) 10:00 | D-7 |
| 개찰 | 10/20(화) 11:00 | D-7 |
평가 · 배점
기술 : 가격 — 기술 80점 · 가격 20점
협상 대상 기준 · 제안서 평가결과 기술평가 점수가 기술평가 분야 배점한도의 85%이상인 자를 협상적격자로 선정한다.
| 평가 항목 | 배점 |
|---|---|
| 경영상태(신용평가등급) | 5점 |
| 투입 인력 배치 적정성 | 10점 |
| 구체적 과제 수행 방법 | 10점 |
| 업체의 수행 기술·전문성 | 10점 |
| 수행일정의 적정성 | 5점 |
| 개인정보 및 보안 관리 대책 | 5점 |
| 급여 및 사회보험 계산 및 관리 | 7점 |
| 퇴직금(연금) 계산 및 관리 | 7점 |
| 세무신고 관리 | 7점 |
| 연말정산 관리 | 7점 |
| 기타 편의 시스템 제공 | 7점 |
| 합계(항목을 더한 값) | 80점 |
사업 내용 · 이 공고에 든 일
중심 · 급여업무 대행
용역 › 회계·세무 › 감사·결산·세무
급여 계산·사회보험 신고·퇴직금 정산·원천세 신고·연말정산 등 회계법인이 수행하는 급여 아웃소싱 용역이다.
- 월 급여 계산(단시간 등 다양한 근로형태 반영)
- 각종 수당·인사발령 소급분 검토 및 반영
- 비정기급여(성과급 등) 계산
- 4대보험 취득·상실·변경 신고 및 피부양자 신고
- 정부지원금(출산전후휴가, 육아휴직급여 등) 확인서 제출 및 신고
- 보수총액 신고서 작성
- 퇴직정산·중간정산·퇴직연금 납입액·퇴직금 추계액 계산
- 매월 원천징수신고서 작성·신고(소득세·지방세)
- 주민세 특별징수분 신고
- 간이지급명세서·지급명세서 신고
- 연말정산 교육·서류검토·계산·검증·세무신고 및 수정신고
- 급여데이터 관리 및 Report 제공
- 제증명서(급여명세서, 소득원천징수영수증 등) 발급
- 노무·세무 관련 자문 제공
- 착수보고회·정기보고·최종보고회 및 최종보고서 제출
더 확인할 것
여러 해 계약
이럴 때 꼭 봅니다 — 장기계속일 때
여러 해 한 번에
계약기간이 계약 후 ~ 2029.12.31이고 실제 대행기간이 2027.1.1~2029.12.31(36개월)인 단일 계약이며, 차수 계약·연장·주기별 재입찰은 적혀 있지 않다.
용역기간 | 계약 후 ~ ‘29.12.31
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
참가 범위
이럴 때 꼭 봅니다 — 이미 정한 한 곳일 때
공개 경쟁
제한경쟁(총액)협상에 의한 계약으로, 나라장터에 회계법인(업종코드 1200)으로 등록한 중소기업자면 참가 가능. 공동수급 불가.
제한경쟁/총액/협상계약/국내입찰/전자입찰
「국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정」에 따라 입찰서 제출마감일 전일까지 나라장터(G2B)에 회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자
회사 규모·신분
중소기업만
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자.
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자
인력 자격
감점 · 점수에 반영
평가표에 '투입 인력 배치 적정성' 10점 항목이 있고, 제안서 작성 요령에 '투입 인력 배치 적정성(총괄책임자 약력 포함)'을 작성하도록 함. 별지 서식 '용역추진인력 현황'에 학력(학위)·자격증·참여기간·참여율 기재 및 재직증명서·학력·자격증 증빙 첨부. 착수보고서에 '인력 구성 및 자격 증빙' 포함. 특정 자격·등급·학위·경력의 하한을 참가 조건으로 건 문장은 없음.
- 크기 · 6~10점
- 대상 · 투입 인력 전반 · 책임자(PM·책임기술자·현장대리인)
- 투입 인력 배치 적정성 | 10
∙ 투입 인력 배치 적정성(총괄책임자 약력 포함)
* 과업수행계획서 내에는 항목별 세부 일정, 인력 구성 및 자격 증빙, 개인정보 보호에 대한 급여데이터 보안 관리 대책 등이 포함되어야 함
주 1) 추진인력에 대한 재직증명서, 학력, 자격증 등에 대한 증빙 일괄첨부
수행 기간
대행 36개월
계약기간은 계약 후 ~ 2029.12.31.이고 실제 대행기간은 2027.1.1~2029.12.31(36개월).
- 옮길 수 없는 끝 날짜 · 있음 실제 대행기간 종료일이 2029.12.31로 정해져 있다.
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
용역기간 | 계약 후 ~ ‘29.12.31
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
큰 배점 항목
1. 업체 일반사항 - 투입 인력 배치 적정성(10점), 2. 용역수행계획 - 구체적 과제 수행 방법(10점), 2. 용역수행계획 - 업체의 수행 기술·전문성(10점)
기술평가 80점 중 배점이 가장 큰 항목은 각 10점인 세 항목이다. 그 외 용역추진전략 5개 항목이 각 7점, 경영상태(신용평가등급) 5점, 수행일정의 적정성 5점, 개인정보 및 보안 관리 대책 5점이다.
1. 업체 일반사항 | - 투입 인력 배치 적정성 | 10
2. 용역수행계획 | - 구체적 과제 수행 방법 | 10
2. 용역수행계획 | - 업체의 수행 기술·전문성 | 10
정해진 산출물 말고 계약 기간 내내 응해야 하…
상시 문의 창구·수시 자문 · 수시 검토서·의견서 · 발주처가 받는 감사·질의 대응
연말정산 교육 제공 및 문의 응대, 노무·세무 관련 자문 제공, 발주부서와 수시 협의, 발주기관 요청에 따른 주기적(격월 등) 사업이행사항 보고가 있다.
- 연말정산 교육 제공 및 문의 응대
- 노무, 세무 관련 자문 제공
❍ 계약상대자는 필요시 발주기관의 요청에 따라 주기적(격월 등)으로 사업이행사항을 보고해야 한다.
감사·결산·세무를 받는 기관은 어떤 회계 주체…
공공기관·출자·출연기관
발주기관은 한국환경산업기술원(공공기관)이다. 연결 결산·수익사업 구분경리·부가세 과세사업·부동산 임대·공익법인 세무신고 같은 요소는 이 공고의 일거리로 적혀 있지 않다.
- 결산·세무 요소 · 없음 이 공고의 과업은 급여·사회보험·퇴직금·원천세·연말정산 관리로, 연결 결산·구분경리·부가세 과세사업·부동산 임대·공익법인 세무신고는 적혀 있지 않다.
수요기관: 한국환경산업기술원
공고 정보
- 공고종류
- 등록공고 (일반공고)
- 게시일
- 10/06(화)
- 공고번호
- R26BK01756778-000
- 참조번호
- CT01202609140003
- 공고기관
- 한국환경산업기술원
- 수요기관
- 한국환경산업기술원
- 계약방법
- 제한경쟁
- 낙찰방법
- 협상에의한계약
- 계약유형
- 총액계약
- 예정가격 방식
- 비예가
- 추정가격
- 180,000,000원
- 배정예산
- 198,000,000원
- 공공조달분류
- 교육 및 전문직종/기술서비스 › 회계서비스 › 회계서비스
- 사전규격번호
- R26BD00279260
- 재공고
- 아니오
- 출처
- 나라장터
문서 분석 전체
이 분야에서 갈리는 것 · 공개 경쟁인지 이미 정한 감사인과의 수의시담인지, 직전 감사인·이해관계 회계사 배제 같은 독립성 조건, 감사시간·현장 인원 요구 대비 금액, 3년 장기계속인지, 결산 상주 의무에서 갈린다.
질문 88개 · 꼭 5 · 좋음 11 · 안 봐도 됨 72
주제 · 참가 자격 10개
업종·면허 조합
한 업종
회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자. 코드 밖 자격(허가·지정·등록, 업태·종목, 전문매장)은 요구 없음.
- 코드 밖 자격 · 없음 법·조례가 정한 허가·지정·등록이나 사업자등록증 업태·종목, 전문매장 보유 조건은 문서에 없음.
「국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정」에 따라 입찰서 제출마감일 전일까지 나라장터(G2B)에 회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자
면허 세부 범위
없음
회계법인 업종코드 등록 외에 주력분야·종별 등 세부 범위 요구는 없음.
지역 조건
없음
본점 지역 제한 외 지역 조건 없음.
- 크기 · -
- 대상 · -
실적
없음
실적 요구 없음. 평가표에도 실적 항목 없음.
- 크기 · -
- 조건 · 없음
업력
없음
업력 요구 없음.
- 요구 업력 · -
- 크기 · -
공동수급
막음
공동이행, 분담이행, 혼합방식 등 모든 형태의 공동수급 불가.
- 자격을 나눠 채우기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 공동수급 자체가 막혀 있어 해당 없음.
공동수급은 허용하지 않음
※ 공동이행, 분담이행, 혼합방식 등 모든 형태의 공동수급 불가
회사 규모·신분
중소기업만
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자.
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자
대학·연구소 참가
아니다
대학 산학협력단·연구소·비영리법인·조합 참가 허용 문구 없음.
사업 성격
아니다(적지 않음)
사업 성격 분류 문구 없음.
행정처분 이력
없음
이 공고·이 업에 건 처분·사고 이력 조건 없음.
- 보는 기간 · -
- 크기 · -
주제 · 인증·보유 요건·직접 수행 7개
안전보건수준평가
없음
제안요청서 용역 개요 표에 안전보건수준평가대상 '미해당'으로 적혀 있고, 안전보건 서약서는 계약 체결 시 제출하는 서약으로 평가 통과를 계약 조건으로 걸지 않았다.
안전보건수준
평가대상 | 미해당
제조사 확약서
없음
제조사·공식 공급원에게서 받아야 하는 공급 확약서·기술지원 확약서·대리점 지위·정품보증서·수입신고필증 같은 서류 요구가 문서에 없다.
- 대상 · - 해당하는 서류 없음
- 조건 · 없음 제조사 면제 규정 없음
제품 인증
없음
납품 제품·자재의 인증·허가·시험성적서 요구가 없다. 보안 관련 공인 인증은 제안서 평가 항목(개인정보 및 보안 관리 대책)으로만 언급된다.
- 크기 · 3~5점 개인정보 및 보안 관리 대책 배점 5점(매우우수 5 ~ 매우미흡 3)
- 개인정보 및 보안 관리 대책 | 5 | 4.5 | | 4 | | 3.5 | | 3 | | |
- 대상 · - 인증·시험성적서 대상 없음
- 조건 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 인증·성적서 갈음 조건 없음
장비·시설 보유
없음
일에 쓸 장비·시설·업무 시스템을 갖추라는 요구가 없다. 급여 시스템 운영 등 편의성 제공은 과업 내용으로, 회사가 갖출 장비 요구가 아니다.
- 갖출 때 · 해당 없음 장비·시설 요구 없음
- 크기 · 0점 장비·시설 점수 없음
- 조건 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 임차·소유 조건 없음
하도급
조건부 허용
하도급 승인절차 등은 과업지시서·제안요청서·관련법령에 따르고, 정하지 않은 경우 계약체결 후 계약자와 수요기관 간 협의에 따르며, 승인 없이 하도급하면 입찰참가자격제한을 받을 수 있다.
- 하도급 한도 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 하도급 한도 없음
가. 본 용역 입찰 계약의 하도급에 관한 사항(하도급 승인절차 등)은 본 용역이 적용되는 과업지시서 또는 제안요청서, 다른 법령에서 정하고 있는 경우에는 관련법령(「중소기업제품 구매촉진 및 판로지원에 관한 법률」등)에 따릅니다.
나. 본 용역 입찰 계약에서 하도급에 관한 사항이 과업지시서 또는 제안요청서, 관련법령에서 정하고 있지 않은 경우에는 계약체결 후 계약자와 수요기관 간 협의에 의해 정해진 바에 따릅니다.
라. 만약, 수요기관의 승인 없이 하도급을 하거나 관련법령에 따른 하도급 규정을 위반하여 하도급을 한 경우에는 관계법령(국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 등)에 따라 입찰참가자격제한을 받을 수 있습니다.
직접 생산
없음
직접생산확인·제조 등록·OEM 금지·한 제조사 제품 조건이 없다. 참가 자격은 나라장터 회계법인(업종코드 1200) 등록과 중소기업자로만 정한다.
- 참가 등록 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 제조·공급 구분 없음
- 직생 범위 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 직생 공고 아님
- 대상 · - 제품 제조 조건 없음
품질 인증
없음
회사나 제조사의 품질·환경·안전·정보보호 인증(ISO 등)을 참가 조건이나 점수로 걸지 않는다. 제안서 작성 항목에 '보안 관련 공인 인증, 내부 관리 체계 우수성'이 언급되나 별도 배점은 없다.
- 크기 · 0점 인증 배점 없음
- 대상 · - 해당 인증 없음
주제 · 결과물·검수·보고 10개
지정 제품·공법
지정 없음
제품·제조사·브랜드·공법·발주처 고유 형식 지정 문구가 없다. 급여업무 대행 용역으로 특정 제품 지정이 없다.
- 동등 입증 때 · 해당 없음 지정이 없어 동등 입증 절차도 없다.
검수
발주처 검수만
매월 과업내용 수행 완료 여부에 따라 검수 후 지급. 발주기관이 사업진행사항 및 추진단계별 결과에 대한 검사를 실시할 수 있다. 외부 기관 심의·승인·감리·성과심사는 없다.
지급방법: 매월 과업내용 수행 완료 여부에 따라 검수 후 지급
발주기관은 본 용역의 공기 준수 및 결과물의 수준 극대화를 위해 사업진행사항 및 추진단계별 결과에 대한 검사를 실시할 수 있다.
합격선
글로만 있음
검수 합격선 수치는 없다. 제안서의 모호한 표현은 수행 불가능으로 간주, 제안서의 모든 사항은 객관적으로 입증, 최근자료 이용 및 출처 제시 등 글로만 있다.
- 따를 표준·지침 · 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률, 용역계약 일반(특수)조건 등 계약규정, 정부입찰계약 집행기준, 협상에 의한 계약체결기준, 개인정보 보호법 및 개인정보의 안전성 확보조치 기준(고시 제2023-6호), 표준 개인정보 보호지침(고시 제2024-1호), 국가지식재산위원회 정부용역계약 가이드라인 과업수행 지침에서 규정되지 않은 사항은 국가계약 법령·용역계약 일반(특수)조건에 따르고, 개인정보 처리위탁 계약서는 개인정보보호위원회 고시를 따른다.
본 기준은 용역을 원활히 수행하기 위하여 필요한 사항을 규정하며, 여기에 규정되지 않은 사항은 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법령, 용역계약 일반(특수)조건 등 계약규정에 의거하여 수행해야 한다.
‘~를 제공할 수 있다, ~이 가능하다, ~을 고려하고 있다.’ 같은 모호한 표현은 제안서 평가 시 수행이 불가능한 것으로 간주함
제안서의 모든 사항은 객관적으로 입증할 수 있어야 함
성과 목표
목표 없음
숫자로 정한 성과 목표·성능 보증이 없다. 사업예산은 직원 650명 기준이며 인원 증감에 따른 금액 변동 없음.
- 목표의 성격 · 해당 없음 성과 목표가 없다.
시험·검사
시험·검사 없음
이 공고·과업이 정한 품질 시험·검사·분석이 없다. 발주기관이 사업진행사항 및 추진단계별 결과에 대한 검사를 실시할 수 있다는 검사 조항만 있다.
- 시험 단위 · 해당 없음 시험이 없다.
- 시험 장소 · 해당 없음 시험이 없다.
원자료
나눠짐
급여데이터·인사변동사항 등 원자료는 발주처가 제공하고, 계약상대자는 이를 관리·계산·신고한다. 과업수행에 사용되는 모든 자료는 출처를 밝혀야 한다.
급여데이터 관리 및 다양한 Report 제공
직원 인사변동사항 관리
과업수행 중 사용되는 모든 자료는 그 출처를 밝혀 객관성이 확보되도록 해야 하고, 필요 시 그 적용 배경을 명확히 해야 한다.
시안 승인
1회
착수보고서(과업수행계획 포함)를 계약체결 후 10일 이내 제출하여 발주처의 승인을 받아야 한다. 최종보고서는 계약만료 20일 전 초안을 작성하여 감독관의 승인을 받는다.
- 수정 횟수 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 수정 횟수 제한이 적혀 있지 않다.
- 승인 기간 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 승인 기간이 납기에 드는지 여부가 적혀 있지 않다.
착수보고회: 계약상대자는 계약체결 후 10일 이내에 과업수행계획*이 포함된 착수보고서를 제출하여 발주처의 승인을 받아야 한다.
본 용역의 최종보고서에는 정기보고회, 최종보고회 결과를 반영하여, 계약만료 20일 전에 초안을 작성하여 감독관의 승인을 받아, 최종보고서는 계약기간 내에 제출하여야 한다.
인허가·검사
절차 없음
이 일로 거칠 인허가·신고·심의·법정 검사가 문서에 없다. 4대보험 취득·상실·변경 신고, 원천세 신고 등은 과업 내용이지 인허가 절차가 아니다.
- 비용 · 해당 없음 인허가 절차가 없다.
보고 주기
1월
정기보고는 발주기관과 사전 협의된 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 관련 자료를 보고한다. 계약상대자는 필요시 발주기관의 요청에 따라 주기적(격월 등)으로 사업이행사항을 보고해야 한다.
- 보고회 · 3회 착수보고회, 정기보고, 최종보고회 등으로 운영하며 상황에 따라 개최여부는 조정할 수 있다. 최종보고회는 계약만료일 30일 이전.
(보고회 개최) 계약상대자는 착수보고회, 정기보고, 최종보고회 등으로 운영하며, 상황에 따라 보고회 개최여부는 조정할 수 있다.
- 작업 기록·증빙 · 요구 없음 수행을 확인받거나 대금을 받으려고 붙이는 작업 기록·증빙을 정한 문구가 없다.
정기보고: 계약상대자는 발주기관과 사전 협의된 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 급여 산출, 원천징수 세액 및 4대보험 정산, 퇴직금 계산 등의 업무를 차질 없이 수행하고 그 관련 자료를 발주기관에 보고
계약상대자는 필요시 발주기관의 요청에 따라 주기적(격월 등)으로 사업이행사항을 보고해야 한다.
넘길 산출물
완성본만
최종성과물은 최종보고서 1부(전자파일)이다. 편집 가능한 원본·촬영·녹음 원본·원자료·소스코드 등은 적혀 있지 않다.
- 정해진 형식 · 그렇다 최종보고서는 전자파일로 제출한다. 제안서류 일체는 PDF 파일 형식으로 제출하고 총 용량 200MB를 초과할 수 없다.
최종보고서 1부(전자파일)
나라장터를 통해 제출하는 제안서류 일체는 PDF 파일 형식으로 제출하여야 하며, 총 용량은 200MB를 초과할 수 없습니다.
(최종성과물) 보고회 개최 일정에 따라 발주기관에 제출한다.
최종보고서 1부(전자파일)
주제 · 인력·수행 방식 8개
인력 자격
감점 · 점수에 반영
평가표에 '투입 인력 배치 적정성' 10점 항목이 있고, 제안서 작성 요령에 '투입 인력 배치 적정성(총괄책임자 약력 포함)'을 작성하도록 함. 별지 서식 '용역추진인력 현황'에 학력(학위)·자격증·참여기간·참여율 기재 및 재직증명서·학력·자격증 증빙 첨부. 착수보고서에 '인력 구성 및 자격 증빙' 포함. 특정 자격·등급·학위·경력의 하한을 참가 조건으로 건 문장은 없음.
- 크기 · 6~10점
- 대상 · 투입 인력 전반 · 책임자(PM·책임기술자·현장대리인)
- 투입 인력 배치 적정성 | 10
∙ 투입 인력 배치 적정성(총괄책임자 약력 포함)
* 과업수행계획서 내에는 항목별 세부 일정, 인력 구성 및 자격 증빙, 개인정보 보호에 대한 급여데이터 보안 관리 대책 등이 포함되어야 함
주 1) 추진인력에 대한 재직증명서, 학력, 자격증 등에 대한 증빙 일괄첨부
근무 장소
현장에 있을 사람 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 전체 답 · 모름
작업 장소를 정한 문장이 없음. 제안서는 온라인 제출·오프라인 평가, 제안발표회 일시·장소는 별도 통지 예정.
- 현장에 있을 사람 · 모름 · 문서로 확인 안 됨
- 원격 접속 · 모름 · 문서로 확인 안 됨
소속 직원
없음
제안서는 사업관리자(PM)가 직접 발표하고 발표자의 재직증명서·4대보험 가입 증명자료를 등록해야 하나, 우리 회사 소속 직원이어야 한다는 요구 문장은 없음.
- 재직 기간 · 모름 · 문서로 확인 안 됨
- 크기 · -
- 대상 · -
- 조건 · 모름 · 문서로 확인 안 됨
고용승계
없음
근무 시간
계약기간(’27.1.1~’29.12.31, 36개월) 내내 매월 급여 계산·사회보험·퇴직금·원천세 신고 등 과업을 수행하고, 발주기관과 사전 협의된 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 정기보고를 함. 연말정산은 매년 전년도 귀속분을 진행.
- 정기보고: 계약상대자는 발주기관과 사전 협의된 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 급여 산출, 원천징수 세액 및 4대보험 정산, 퇴직금 계산 등의 업무를 차질 없이 수행하고 그 관련 자료를 발주기관에 보고
※ 연말정산은 매년 전년도의 귀속분 진행
보안 조치
의무 · 계약 뒤 지킬 일
과업 참여인원에 대한 보안서약서 제출·보안교육, 보안관리책임자 지정, 자료·보고서의 사전 승인 없는 제공 금지, 개인정보 처리위탁 계약서(계약 체결 전 작성) 서식이 붙임으로 있음. 보안 대책은 평가항목(개인정보 및 보안 관리 대책 5점)으로도 반영됨.
- 크기 · 3~5점
- 대상 · 출입 승인·보안서약·보안교육 · 자료 반출 금지·끝난 뒤 삭제·반납 · 개인정보 처리 위탁계약
❍ 발주기관에서 요구하는 기한 내에 과업 참여인원에 대한 보안서약서를 제출하고 보안교육 등 보안 조치를 강구하도록 하며, 과업 참여인원의 변경 시 과업내용의 사전유출 방지와 인수인계를 철저히 하여야 한다.
❍ 과업수행과정에 수집ㆍ정리된 자료, 중간보고서 및 최종보고서는 발주기관의 사전 승인 없이 타인에게 제공되지 아니하여야 한다.
- 【별지 서식】개인정보 처리위탁 계약서(계약 체결 전 작성)
2. 용역수행계획 | - 개인정보 및 보안 관리 대책 | 5
신원 조건
없음
- 갖출 때 · 해당 없음
- 대상 · -
일하는 주기
정기 방문 · 상주
계약기간 36개월 내내 매월 급여·사회보험·퇴직금·원천세 업무를 수행하고 매월 지정 일정에 정기보고를 하며, 연말정산은 매년 전년도 귀속분을 진행.
- 정기보고: 계약상대자는 발주기관과 사전 협의된 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 급여 산출, 원천징수 세액 및 4대보험 정산, 퇴직금 계산 등의 업무를 차질 없이 수행하고 그 관련 자료를 발주기관에 보고
※ 연말정산은 매년 전년도의 귀속분 진행
주제 · 과업 범위·규모·기간 11개
다른 업 섞임
섞이지 않음
입찰참가자격은 회계법인(업종코드 1200) 하나이고, 과업은 급여·사회보험·퇴직금·원천세·연말정산 등 급여업무 대행으로 단일하다. 공동수급은 허용하지 않음.
「국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정」에 따라 입찰서 제출마감일 전일까지 나라장터(G2B)에 회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자
❍ 공동수급은 허용하지 않음
하는 일
한국환경산업기술원 직원 650명 기준 급여업무를 36개월간 대행한다. 월 급여 계산(단시간 등 다양한 근로형태 반영), 각종 수당·소급분·비정기급여 계산, 4대보험 취득·상실·변경 신고와 정부지원금 신고, 퇴직정산·퇴직연금 납입액 계산, 원천세 신고, 연말정산 교육·검토·신고, 급여데이터 관리·제증명서 발급·노무·세무 자문을 수행한다.
❍ 급여 관리
❍ 사회보험 관리
❍ 퇴직금 관리
❍ 원천세 신고 관리
❍ 연말정산 관리
❍ 급여 시스템 운영 등 편의성 제공
기존 시스템과 이어짐
이어지는 연속 사업
기존 급여시스템 유지보수의 한계로 급여 아웃소싱을 도입하는 것으로, 기존 시스템과의 연동·제조사 묶임·연동 SW 개발·상대편 비용 부담은 적혀 있지 않다.
❍ 기존 급여시스템 유지보수 한계 및 규정 개정 사항 적시 반영의 어려움에 따라 급여 아웃소싱을 도입하고자 함
일의 분량
650명
직원 650명 기준이며 인원 증감에 따른 금액 변동 없음. 사업예산 198,000천원(VAT 포함), '27~'29년 각 6,600만원.
- 열린 분량 · 정해짐
※ 직원 650명 기준(인원 증감에 따른 금액 변동 없음)
※ 직원 650명 기준(인원 증감에 따른 금액 변동 없음)
수행 기간
대행 36개월
계약기간은 계약 후 ~ 2029.12.31.이고 실제 대행기간은 2027.1.1~2029.12.31(36개월).
- 옮길 수 없는 끝 날짜 · 있음 실제 대행기간 종료일이 2029.12.31로 정해져 있다.
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
용역기간 | 계약 후 ~ ‘29.12.31
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
여러 해 계약
여러 해 한 번에
계약기간이 계약 후 ~ 2029.12.31이고 실제 대행기간이 2027.1.1~2029.12.31(36개월)인 단일 계약이며, 차수 계약·연장·주기별 재입찰은 적혀 있지 않다.
용역기간 | 계약 후 ~ ‘29.12.31
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
최소 투입 인원
조 편성 · 해당 없음 전체 답 · 해당 없음
최소 투입 인원·공수(MD)가 정해져 있지 않다. 제안서 작성 서식의 용역추진인력 현황은 제안사가 기재하는 서식이다.
- 조 편성 · 해당 없음
다른 일정에 묶임
아니다
다른 공사·사업 일정에 묶였다는 문구가 없다.
부가 작업
착수보고회·정기보고·최종보고회 등 보고회를 운영하고, 착수보고서(과업수행계획 포함)를 계약체결 후 10일 이내에 제출해 승인을 받아야 하며, 최종보고서 초안을 계약만료 20일 전까지 작성해 승인을 받고 계약기간 내에 제출한다. 과업 참여인원에 대한 보안서약서 제출과 보안교육 등 보안 조치도 이행한다.
❍ (보고회 개최) 계약상대자는 착수보고회, 정기보고, 최종보고회 등으로 운영하며, 상황에 따라 보고회 개최여부는 조정할 수 있다.
- 착수보고회: 계약상대자는 계약체결 후 10일 이내에 과업수행계획*이 포함된 착수보고서를 제출하여 발주처의 승인을 받아야 한다.
ㆍ본 용역의 최종보고서에는 정기보고회, 최종보고회 결과를 반영하여, 계약만료 20일 전에 초안을 작성하여 감독관의 승인을 받아, 최종보고서는 계약기간 내에 제출하여야 한다.
❍ 발주기관에서 요구하는 기한 내에 과업 참여인원에 대한 보안서약서를 제출하고 보안교육 등 보안 조치를 강구하도록 하며, 과업 참여인원의 변경 시 과업내용의 사전유출 방지와 인수인계를 철저히 하여야 한다.
교육·기술이전
-
연말정산 교육 제공 및 문의 응대가 과업에 포함되나 횟수는 적혀 있지 않다. 개인정보처리위탁 계약서의 연 1회 교육은 표준 서식 조항이다.
- 무상 · 우리 부담(대가 안) 연말정산 교육 제공이 과업 내용에 포함되어 있고 별도 대가·정산 문구가 없다.
- 연말정산 교육 제공 및 문의 응대
- 연말정산 교육 제공 및 문의 응대
일의 형태
직접 작업 · 맡아서 운영
급여 계산·신고·정산 등 정해진 업무를 우리 인력이 수행하고, 급여 시스템 운영 등 편의성 제공(급여데이터 관리·Report 제공·제증명서 발급·노무·세무 자문)을 36개월간 맡는다.
❍ 급여 관리
❍ 급여 시스템 운영 등 편의성 제공
주제 · 입찰 절차·보증 7개
참가 범위
공개 경쟁
제한경쟁(총액)협상에 의한 계약으로, 나라장터에 회계법인(업종코드 1200)으로 등록한 중소기업자면 참가 가능. 공동수급 불가.
제한경쟁/총액/협상계약/국내입찰/전자입찰
「국가종합전자조달시스템 입찰참가자격등록규정」에 따라 입찰서 제출마감일 전일까지 나라장터(G2B)에 회계법인(업종코드: 1200)으로 입찰참가자격을 등록한 자
「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업자
여러 과제로 나뉨
나뉘지 않음
단일 용역(2027~2029년 급여업무 대행)으로 과제·권역·입찰번호로 나뉜 표기가 없다.
- 여러 개 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 나뉘지 않아 해당 사항 없음.
입찰 전 절차
따로 없음(나라장터만)
가격입찰서와 제안서 모두 나라장터를 통해 온라인 제출. 별도 자체 시스템 입찰·방문 제출·사전 참가신청 절차는 없다.
본 입찰의 가격입찰은 전자입찰로만 가능하며, 가격입찰서와 제안서가 모두 제출되어야 유효한 입찰입니다.
제안서 및 증빙서류는 반드시 나라장터를 통하여 제출하여 주시기 바랍니다.
현장설명회
없음
제안서 설명회 미실시. 현장설명회·현장답사 관련 규정 없음.
제안서 설명회 | 미실시
공채·채권
모름 · 문서로 확인 안 됨
공고 본문·특수조건에 이 계약의 공채·채권 매입 비율을 정한 조항이 없다.
입찰보증금
면제·지급각서로 갈음
원칙적으로 입찰보증금 납부는 면제하고 입찰보증금 지급각서를 제출. 다만 채무불이행·금융질서문란자, 부정당업자 제재 이력자 등은 입찰금액의 5~25%를 실제 납부해야 한다.
- 입찰보증금 비율 · 해당 없음 지급각서로 갈음하므로 실제 납부 비율 없음.
- 계약·하자 보증 비율 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 계약보증금 및 하자보증금은 「용역계약 일반조건」의 적용을 받는다고만 적혀 있고 이 계약의 비율은 없다.
본 입찰공고에 대한 계약보증금 및 하자보증금은 「용역계약 일반조건」의 적용을 받습니다.
납부면제: 위 사항을 제외하고는 본 입찰에서 입찰보증금의 납부는 면제하되, 입찰보증금 지급각서를 제출하여야 합니다.
입찰보증금 지급각서 제출방법: 전자입찰시 정해진 서식에 따라 송신한 입찰서로 갈음합니다.
문서끼리 다른 곳
아니다
입찰공고서와 규격서(제안요청서)가 다르면 입찰공고서가 우선한다는 정형 우선 조항만 있고, 실제로 어긋난 값은 없다.
본 입찰집행과 관련하여 입찰공고서와 규격서(제안요청서 등 입찰 첨부서류 일체)의 내용이 서로 다를 경우 입찰공고서가 우선 적용됩니다.
주제 · 현장 작업·유지보수 9개
출동 시한
해당 없음
급여업무 대행 용역으로 현장 출동·고장 대응 업무가 없다.
- 도착 시한 · 해당 없음 현장 착수 시한 규정 없음
처리 시한
해당 없음
급여·사회보험·퇴직금·원천세·연말정산 등 정기 업무 대행으로 장애 접수·복구 처리 시한 규정이 없다. 정기보고는 매월 지정 일정(급여일 N일 전)에 맞추어 수행.
- 기점 · 해당 없음
부품·소모품
해당 없음
유지보수 계약이 아니라 급여업무 대행 용역이다.
현장·납품지
해당 없음
납품지·현장이 정해진 물품 납품·공사가 아니라 급여업무 대행 용역이다.
- 열린 분량 · 해당 없음
- 범위 · 해당 없음
현장 여건
해당 없음
급여업무 대행 용역으로 부대공사·현장 준비나 위험작업이 따르지 않는다.
- 부대공사·현장 준비 · 해당 없음
- 위험작업 · 해당 없음
작업 시기
해당 없음
급여업무 대행 용역으로 야간·운영 중·교통통제·기상 등 외부 사정에 따른 작업 시간 제약이 없다.
경비 부담
해당 없음
장비·자재·소모품을 쓰는 공사·납품이 아니라 급여업무 대행 용역이다. 총액확정계약으로 계약금액 범위 내에서 비용을 집행한다.
- 관급 금액 · 해당 없음
- 관급 설치 · 해당 없음
폐기물 처리 몫
해당 없음
급여업무 대행 용역으로 폐기물·부산물이 나오는 작업이 없다.
하자보수
해당 없음
납품물·결과물의 무상 하자보증·교환 기간 규정이 없다. 과업완료 후 누락·오류 등 미비사항은 비용부담 등 협의하여 수행을 요청할 수 있다.
- 기점 · 해당 없음
- 보증 기간 정기점검 · 해당 없음
- 소모성·정기정비 부품 · 해당 없음
주제 · 가격·대금·계약 조건 11개
대금 방식
발주처가 대금 지급
한국환경산업기술원이 급여업무 대행 용역을 발주하고 사업예산 198,000천원(VAT 포함)을 매월 검수 후 지급한다. 이용자·수혜자가 비용을 대는 수익형 요소는 없다.
- 이용자 몫 수납 · 해당 없음 이용자·수혜자가 내는 몫이 없어 수납 주체를 따질 일이 없다.
❍ 사업예산: 198,000천원(VAT 포함)
❍ 지급방법: 매월 과업내용 수행 완료 여부에 따라 검수 후 지급
총액·단가 방식
총액 · 기간 정액(월·연 이용료·구독)
제한(총액)협상에 의한 계약이고 기초금액 198,000,000원(부가세 포함)을 36개월 균등 분할 지급한다. 총액확정계약으로 실제 집행금액 기준 정산을 하지 않는다.
- 정산 · 확정 금액 총액확정계약으로 실제 집행금액 기준 정산을 하지 않는다.
❍ 본 계약은 총액확정계약으로, 계약상대자는 계약금액 범위 내에서 계약목적 달성에 필요한 비용을 집행한다.
- 단가 조정 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 계약 기간 중 단가 고정·지표 연동·협의 조정을 정한 문장이 없다.
| 계약방법 | 제한(총액)협상에 의한 계약 |
※ 총 계약금액의 36개월 균등 분할 지급
❍ 본 계약은 총액확정계약으로, 계약상대자는 계약금액 범위 내에서 계약목적 달성에 필요한 비용을 집행한다.
❍ 본 계약은 계약서에서 별도로 정한 경우를 제외하고는 계약상대자의 실제 집행금액을 기준으로 계약금액을 정산하지 않는다.
물량 변동
확정
용역기간 '27.1.1~'29.12.31(36개월), 직원 650명 기준(인원 증감에 따른 금액 변동 없음)으로 과업 내용이 정해져 있다.
※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월)
※ 직원 650명 기준(인원 증감에 따른 금액 변동 없음)
발주처 단가 기준
단가·금액이 적혀 있음
기초금액 198,000,000원(부가세 포함), 사업예산 198,000천원(VAT 포함), 연도별 '27년 6,600만원, '28년 6,600만원, '29년 6,600만원이 적혀 있다.
| 기초금액 | 금 198,000,000원
(부가세 포함) |
❍ 사업예산: 198,000천원(VAT 포함)
※ `27년 6,600만원, `28년 6,600만원, `29년 6,600만원
계약 상대
공고 낸 기관 직접
수요기관·공고기관이 한국환경산업기술원이고 계약·대금 상대를 달리 적은 문장이 없다.
그대로 넘길 돈
아니다
계약금액 안에서 다른 곳에 넘기거나 정해진 곳에 그대로 써야 하는 돈을 정한 문장이 없다.
- 넘길 돈 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 해당 항목이 없다.
- 투찰 때 반영 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 해당 지시가 없다.
견적 근거
공개 안 됨
설계서·내역서·도면 등 견적 근거를 입찰 전에 공개한다는 안내가 없고, 제안서 설명회도 미실시다.
- 이윤 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 공개된 원가계산서·산출내역이 없다.
| 제안서 설명회 | 미실시 |
대금 받는 때
기간마다 나눠(매월·분기·반기)
매월 과업내용 수행 완료 여부에 따라 검수 후 지급하고 총 계약금액의 36개월 균등 분할 지급한다.
- 선금 · 정해지지 않음 정부입찰계약 집행기준에 따라 선금의 지급 요건 충족 시 지급한다고만 적혀 있고 비율이 없다.
❍ 정부입찰계약 집행기준에 따라 선금의 지급 요건 충족 시 지급한다.
- 지급 기한 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 청구 뒤 며칠 안에 지급하는지 정한 문장이 없다.
❍ 지급방법: 매월 과업내용 수행 완료 여부에 따라 검수 후 지급
※ 총 계약금액의 36개월 균등 분할 지급
보험 가입
없음
이 일 때문에 우리가 들어야 하는 보험·공제를 정한 문장이 없다.
- 보상 한도 · 해당 없음 보험 요구가 없다.
- 보험료 · 해당 없음 보험 요구가 없다.
- 대상 · 해당 없음 보험 요구가 없다.
계약 변동 가능
바뀔 수 있는 것 · 해당 없음 전체 답 · 아니다
예산 확정 전·보조사업자 계약 등 까닭을 적고 계약이 안 되거나 조정될 수 있다고 쓴 문장이 없다.
- 바뀔 수 있는 것 · 해당 없음 해당 문장이 없다.
부가세 과세
모름 · 문서로 확인 안 됨
이 일·품목의 과세·면세를 적은 문장이 없고, 기초금액·사업예산 옆의 '부가세 포함' 표기와 면세사업자 투찰 정형 문구뿐이다.
- 투찰가에 부가세 · 넣는다 면세사업자인 경우 부가가치세를 포함하여 투찰하라고 적혀 있다.
- 본 사업금액은 부가가치세가 포함된 금액이므로 입찰자가 면세사업자인 경우 입찰금액은 반드시 부가가치세를 포함하여 투찰하여야 하며, 입찰결과 낙찰자가 면세사업자인 경우 낙찰금액에서 부가가치세 상당액을 차감한 금액을 계약금액으로 합니다.
| 기초금액 | 금 198,000,000원
(부가세 포함) |
- 본 사업금액은 부가가치세가 포함된 금액이므로 입찰자가 면세사업자인 경우 입찰금액은 반드시 부가가치세를 포함하여 투찰하여야 하며, 입찰결과 낙찰자가 면세사업자인 경우 낙찰금액에서 부가가치세 상당액을 차감한 금액을 계약금액으로 합니다.
뽑는 방식 · 입찰 방식 10개
회사 속성 우대
없음
평가표·계량평가 세부기준 어디에도 창업기업·여성기업·장애인기업·사회적기업·소기업·고용 실적·인증·산업재해율에 따른 우대 규정이 없다. 중소기업자만 입찰참가자격으로 요구될 뿐이다.
- 우대 대상 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 문서에 회사 속성 우대 대상이 적혀 있지 않다.
- 가점 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 회사 속성 우대 가점이 없다.
신용등급·경영상태
감점 · 점수에 반영
기술평가 '업체 일반사항' 중 경영상태(신용평가등급) 5점이 계량평가 세부기준에 따라 배점의 100~70%로 차등 부여된다. 신용평가등급 확인서는 입찰공고일 이전에 평가된 것으로 입찰공고일 현재 유효한 가장 최근 등급을 제출해야 한다.
- 등급이 없을 때 · 최저 등급 점수 신용평가등급확인서를 제출하지 않은 경우 최저등급(배점의 70%)으로 평가한다.
③ ‘신용평가등급확인서’를 제출하지 않은 경우에는 최저등급으로 평가하며, 유효기간 시작일 또는 만료일이 입찰공고일인 경우에도 유효한 것으로 평가한다.
- 크기 · 3.5~5점 배점 5점 기준, 배점의 100%(5점)~70%(3.5점).
1. 업체 일반사항 | - 경영상태(신용평가등급) | 5
CCC+ 이하 | C 이하 | CCC+ 이하 | 배점의 70%
- 대상 · 신용평가등급 회사채·기업어음·기업신용평가등급을 평가한다.
① 「신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률」제2조 제8의3에 해당하는 신용조회사 또는「자본시장과 금융투자업에 관한 법률」 제335조의3에 따라 업무를 영위하는 신용조회사 또는 신용평가사가 입찰공고일 이전에 평가하고 유효기간 내에 있는 가장 최근의 회사채, 기업어음 및 기업신용평가등급을 입찰 시 제출한 신용평가등급확인서로 평가한다.
1. 업체 일반사항 | - 경영상태(신용평가등급) | 5
③ ‘신용평가등급확인서’를 제출하지 않은 경우에는 최저등급으로 평가하며, 유효기간 시작일 또는 만료일이 입찰공고일인 경우에도 유효한 것으로 평가한다.
보유 인력
없음
회사가 보유한 인력의 수·등급을 참가 조건이나 점수로 보는 규정이 없다. '투입 인력 배치 적정성' 10점은 이 사업에 투입할 인력의 배치를 평가하는 것으로 보유 인력 수·등급 점수가 아니다.
- 기준 인원 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 보유 인력 기준 인원이 적혀 있지 않다.
- 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 보유 인력 점수 차가 없다.
전담 인력
없음
투입 인력의 전담·겸직 금지·참여율 상한·업무중첩도 감점 규정이 없다. 제안서 발표는 사업관리자(PM)가 직접 하여야 한다는 규정만 있다.
- 참여율 상한 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 참여율 상한이 적혀 있지 않다.
- 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 업무중첩도·참여율 배점이 없다.
- 대상 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 대상이 적혀 있지 않다.
큰 배점 항목
1. 업체 일반사항 - 투입 인력 배치 적정성(10점), 2. 용역수행계획 - 구체적 과제 수행 방법(10점), 2. 용역수행계획 - 업체의 수행 기술·전문성(10점)
기술평가 80점 중 배점이 가장 큰 항목은 각 10점인 세 항목이다. 그 외 용역추진전략 5개 항목이 각 7점, 경영상태(신용평가등급) 5점, 수행일정의 적정성 5점, 개인정보 및 보안 관리 대책 5점이다.
1. 업체 일반사항 | - 투입 인력 배치 적정성 | 10
2. 용역수행계획 | - 구체적 과제 수행 방법 | 10
2. 용역수행계획 | - 업체의 수행 기술·전문성 | 10
가점
없음
특허·신기술·수상·우수업체 선정·기술개발 투자·신규 고용에 대한 가점 규정이 없다.
- 가점 대상 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 가점 대상이 적혀 있지 않다.
- 가점 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 가점이 없다.
샘플·시안 선제출
없음
입찰·제안·규격평가 단계에서 시안·샘플·견본·조감도·시험 번역·예약확인서를 미리 만들어 내거나 시연·성능시험을 받아야 한다는 규정이 없다. 제안서 발표는 있으나 이는 발표 방식에 해당한다.
- 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 시연·성능시험 배점이 없다.
- 대상 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 대상이 적혀 있지 않다.
무상 추가 제공
없음
무상 유지보수·사후지원 기간이나 과업 밖 추가 제공을 약속하면 점수를 받는다는 규정이 없다. '발주부서는 필요시 입찰 참가자에 대하여 추가 제안이나 추가 자료를 요청할 수 있고, 이에 따라 제출된 자료는 제안서와 동일한 효력을 가짐'은 정형 문구다.
- 요구 기간 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 유지보수·사후지원 기간이 적혀 있지 않다.
- 크기 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 사후관리·추가 제안 배점이 없다.
- 대상 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 대상이 적혀 있지 않다.
평가 자리 발표
발표(대면·화상)
제안발표회의 일시 및 장소는 제안서 접수 마감 후 별도 통지 예정이며, 제안서는 사업관리자(PM)가 직접 발표하여야 한다. 발표시간은 별도안내 예정이다. 제안서는 온라인으로 제출하고 오프라인으로 평가하되, 상황에 따라 온라인 평가로 변경 가능하다. 발표에 빠지거나 정한 발표자가 아니면 어떻게 되는지는 적혀 있지 않다.
- 빠지면 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 발표 미실시 업체(불참 시)는 기 제출된 제안서를 바탕으로 서면평가를 실시한다고만 적혀 있다.
- 제안 발표 미실시 업체(불참 시)는 기 제출된 제안서를 바탕으로 서면평가를 실시한다
❍ 제안발표회의 일시 및 장소는 제안서 접수 마감 후 별도 통지 예정
❍ 제안서는 사업관리자(PM)가 직접 발표하여야 함
차등점수제
아니다
제안요청서에 '본 평가는 차등점수제를 적용하지 않는다'고 적혀 있다.
- 순위 간 점수차 · 모름 · 문서로 확인 안 됨 차등점수제를 적용하지 않는다.
- 본 평가는 차등점수제를 적용하지 않는다
카테고리 · 회계·세무 5개
회계·세무 일
세무 신고 대리·검토
원천세 신고 관리(매월 원천징수신고서 작성 및 신고, 주민세 특별징수분 신고, 간이지급명세서·지급명세서 신고)와 연말정산 관리(서류검토·계산·검증, 세무신고 및 수정신고)를 맡는다. 외부회계감사·보조금 정산검증·기관 결산서 작성 대행은 과업에 없다.
❍ 원천세 신고 관리
- 매월 원천징수신고서 작성 및 신고(소득세, 지방세)
- 연말정산 세무신고 및 과년도 수정사항 발생 시 수정신고
증빙을 어떤 시스템이나 형태로 다루나
모름 · 문서로 확인 안 됨
급여데이터 관리·Report 제공, 제증명서 발급 등 급여 시스템 운영이 과업에 있으나 증빙을 다루는 시스템·형태(보조금·연구비 시스템, 발주처 회계·ERP, 종이 증빙)는 적혀 있지 않다.
정해진 산출물 말고 계약 기간 내내 응해야 하…
상시 문의 창구·수시 자문 · 수시 검토서·의견서 · 발주처가 받는 감사·질의 대응
연말정산 교육 제공 및 문의 응대, 노무·세무 관련 자문 제공, 발주부서와 수시 협의, 발주기관 요청에 따른 주기적(격월 등) 사업이행사항 보고가 있다.
- 연말정산 교육 제공 및 문의 응대
- 노무, 세무 관련 자문 제공
❍ 계약상대자는 필요시 발주기관의 요청에 따라 주기적(격월 등)으로 사업이행사항을 보고해야 한다.
감사·결산·세무를 받는 기관은 어떤 회계 주체…
공공기관·출자·출연기관
발주기관은 한국환경산업기술원(공공기관)이다. 연결 결산·수익사업 구분경리·부가세 과세사업·부동산 임대·공익법인 세무신고 같은 요소는 이 공고의 일거리로 적혀 있지 않다.
- 결산·세무 요소 · 없음 이 공고의 과업은 급여·사회보험·퇴직금·원천세·연말정산 관리로, 연결 결산·구분경리·부가세 과세사업·부동산 임대·공익법인 세무신고는 적혀 있지 않다.
수요기관: 한국환경산업기술원
이해관계 참가 제한
없음
참가자격은 회계법인(업종코드 1200)·중소기업자로 제한되며, 원안 설계자·시공·감리사·계열사·사건 상대방 대리·자문한 곳을 막는 조항은 문서에 없다.
- 대상 · 없음 이해관계로 참가를 막는 대상 회사·명단이 공고에 적혀 있지 않다.
문서 발췌
과업·요구
| 용 역 명 | 2027~2029년 한국환경산업기술원 급여업무 대행 | ||
|---|---|---|---|
| 용역기간 | 계약 후 ~ ‘29.12.31 ※ 실제 대행기간은 ‘27.1.1 ~ ‘29.12.31(36개월) | ||
| 용역내용 | 제안요청서 참조 | 계약방법 | 제한(총액)협상에 의한 계약 |
| 기초금액 | 금 198,000,000원 (부가세 포함) | 입찰방식(가격) | 전자입찰 |
| 공동계약여부 | 불가 | ||
| 종합평가배점 | 기술평가 80% 가격평가 20% | ||
| 안전보건수준 평가대상 | 미해당 | ||
| 입찰참가등록 | 입찰공고문 참고(제안서 제출 마감일시 및 장소 등) | ||
| 제안서 설명회 | 미실시 | ||
| 개찰일시 | 제안서 기술평가 후 개찰 | 개찰장소 | 국가종합전자조달시스템 |
| 추진내용 | 일정 | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 추진내용 | M | M+1 | M+2 | M+3 | M+4 | M+5 | M+6 | M+7 | M+8 | M+9 | M+10 | M+11 |
| ∙급여 관리 | ||||||||||||
| ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | |
| ∙사회보험 관리 | ||||||||||||
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| ∙퇴직금 관리 | ||||||||||||
| ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | |
| ∙원천세 신고 관리 | ||||||||||||
| ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | |
| ∙연말정산 관리 | ||||||||||||
| ■ | ■ | ■ | ||||||||||
| ∙기타 운영 등 | ||||||||||||
| ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | ■ | |
배점·평가
| 평가항목 | 세부 확인사항 | 배점 |
|---|---|---|
| 총 점 | 100 | |
| 기술평가 | 80 | |
| 1. 업체 일반사항 | - 경영상태(신용평가등급) | 5 |
| - 투입 인력 배치 적정성 | 10 | |
| 2. 용역수행계획 | - 구체적 과제 수행 방법 | |
| - 업체의 수행 기술·전문성 | ||
| - 수행일정의 적정성 | 5 | |
| - 개인정보 및 보안 관리 대책 | ||
| 3. 용역추진전략 | - 급여 및 사회보험 계산 및 관리 | 7 |
| - 퇴직금(연금) 계산 및 관리 | ||
| - 세무신고 관리 | ||
| - 연말정산 관리 | ||
| - 기타 편의 시스템 제공 | ||
| 가격 평가 | 20 |
| 평가항목 | 세부확인사항 | 매우우수 | 우수 | 보통 | 미흡 | 매우미흡 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. 업체 일반사항 (15) | - 경영상태(신용평가등급) | 계량평가 기준에 의함 (5점 만점 기준) | |||||||||
| - 인력투입 및 배치의 적절성 | 10 | 9 | 8 | 7 | 6 | ||||||
| 2. 용역수행계획 (30) | - 구체적 과제 수행 방법 | 9 | 8 | 7 | 6 | ||||||
| - 업체의 수행 기술·전문성 | |||||||||||
| - 수행일정의 적정성 | 5 | 4.5 | 4 | 3.5 | 3 | ||||||
| - 개인정보 및 보안 관리 대책 | |||||||||||
| 3. 용역추진전략 (35) | - 급여 및 사회보험 계산 및 관리 | 7 | 6.3 | 5.6 | 4.9 | 4.2 | |||||
| - 퇴직금(연금) 계산 및 관리 | |||||||||||
| - 세무신고 관리 | |||||||||||
| - 연말정산 관리 | |||||||||||
| - 기타 편의 시스템 제공 |