입찰공고상세[용역] · 마감
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부·울·경 광역이음프로젝트 통합 거버넌스 구축 및 2차년도 신규일자리 발굴 연구
재공고 · 유찰 · 부산상공회의소 · 정책·제도 연구
- 결과
- 유찰
- 참가
- 0곳 · 개찰 09/29(화)
요약 AI 요약
부·울·경 초광역 협력 일자리 사업(광역이음프로젝트)의 통합 거버넌스 체계를 구축하고, 2차년도에 바로 실행할 신규 일자리 사업을 발굴하는 연구용역이다. 접경지역과 전략산업 인공지능 전환(AX)·미래형 일자리 실태조사를 바탕으로 신규 일자리 모델을 기획한다.
- 부·울·경 접경지역 일자리·통근·고용복지 실태조사(기업체 인사담당자, 지자체·취업상담사 대상)
- 접경지역 특화 신규 일자리 사업 모델 기획(2027년 실행계획 반영용)
- 부·울·경 접경지역 중심 초광역 고용서비스 협업 거버넌스 모델 수립(단기 실행안 및 중장기 통합방안)
- 부·울·경 전략산업 인공지능 전환(AX) 실태·수요조사(주력 제조기업 500개사 대상)
- 부·울·경 미래일자리 표적집단면접(FGI) 조사(원격근무·마이크로 일자리 등)
- 신규사업 기획서·거버넌스 운영 모델·실태조사 원시데이터 등 산출물 제출
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사업 내용 · 이 공고에 든 일
중심 · 부·울·경 접경지역 공동 일자리 실태조사 및 신규 사업 발굴
용역 › 학술·정책연구 › 정책·제도 연구
접경지역 기업체·지자체·취업상담사 대상 실태조사와 그 결과를 정책화해 2027년 실행계획 반영용 신규 세부사업을 기획하는 정책연구 용역이다.
- 접경지역 일자리·통근·고용복지 실태조사(조사Part)
- 조사표 문항 설계
- 통계 분석 및 원시데이터 가공
- 접경지역 특화 신규 일자리 사업 모델 기획(연구Part)
- 기존 정주·이동·고용서비스 지원 사업 보완·재설계 방안 제안
중심 · 부·울·경 접경지역 간 실행 가능 협업 거버넌스 모델 수립
용역 › 학술·정책연구 › 정책·제도 연구
부·울·경 초광역 고용서비스 협업 거버넌스 체계를 단기·중장기 방안으로 설계하는 정책연구다.
- 단기 협업 거버넌스 운영 방안(사례 중심) 제시
- 중장기 고용서비스 통합 방안 제시
- 연차별 로드맵 수립
중심 · 부·울·경 전략산업 AX 및 미래형 일자리 실태조사·신규 모델 발굴
용역 › 학술·정책연구 › 정책·제도 연구
주력 제조기업 500개사 AX 실태·수요조사와 미래일자리 FGI를 바탕으로 신규 일자리 모델을 기획하는 정책연구 용역이다.
- 전략산업 AX 실태·수요조사(조사Part)
- 미래일자리 FGI 조사(조사Part)
- 설문지 설계 및 분석
- 제조-AX 연계 일자리 모델 기획
- 원격근무·마이크로 일자리 모델 기획
- 2027년 사업계획서용 표준 사업기획서 제안
평가 · 배점
기술 : 가격 — 기술 80점 · 가격 20점
협상 대상 기준 · 제안서 평가결과 기술능력과 가격평가점수의 합산점수가 70점 이상인 자를 협상적격자로 선정하여 고득점자 순으로 협상을 실시
| 평가 항목 | 배점 |
|---|---|
| 수행경험(실적) - 최근 5년간 유사 연구/조사용역 수행실적 | 5점 |
| 경영상태 - 신용등급에 의한 평가 | 5점 |
| 기술인력 보유상태 - 전문인력 투입계획 | 5점 |
| 사업수행계획 - 과제 이해도 및 방법 타당성, 제안내용과 과업목적 부합성, 수행방법·절차의 구체성 및 타당성 | 25점 |
| 기술·지식 활용능력 - 연구책임자 및 과업참여자의 전문성, 진단방법과 절차 등의 수행가능성 | 20점 |
| 상호협력 관계 - 전문가 및 관계기관과의 유기적인 협조체계 구축 노력 및 실현가능성, 용역참여자 역할분담의 적정성 | 15점 |
| 자원기술·사후관리 - 예상문제 극복방안, 체계적인 연구용역 관리방안, 보고 및 단계별 산출물의 체계, 용역 결과의 현장적용 가능성 | 5점 |
| 입찰가격 평가 - 평점산식 | 20점 |
| 합계(항목을 더한 값) | 100점 |
참가 자격 · 제한
- 업종제한
- 제한 없음
- 지역제한
- 제한 없음
- 공동수급
- 공동이행
- 입찰참가 제한
- 없음
- 실적경쟁 · PQ
- 해당 없음
- 국제입찰
- 국내입찰
- 제출 방법
- 직찰
입찰 일정
| 진행 | 일시 | 남은 날 |
|---|---|---|
| 공고 게시 | 09/18(금) | 지남 |
| 개찰 | 09/29(화) 17:00 | 지남 |
가격
- 추정가격
- 136,363,636원
- 배정예산
- 150,000,000원
- 예정가격 방식
- 비예가
공고 정보
- 공고종류
- 재공고 (재입찰공고)
- 게시일
- 09/18(금)
- 공고번호
- R26BK01736305-000
- 참조번호
- 20260819-009308
- 공고기관
- 부산상공회의소
- 수요기관
- 부산상공회의소
- 계약방법
- 일반경쟁
- 낙찰방법
- 협상에의한계약
- 계약유형
- 총액계약
- 예정가격 방식
- 비예가
- 추정가격
- 136,363,636원
- 배정예산
- 150,000,000원
- 공공조달분류
- 연구조사서비스 › 학술연구서비스 › 고용노동연구조사서비스
- 사전규격번호
- R26BD00268994
- 재공고
- 재공고
- 출처
- 나라장터
첨부파일
- PDF · 부·울·경 광역이음프로젝트 통합 거버넌스 구축 및 2차년도 신규 일자리 발굴 연구_재공고.pdf · 공고규격서
문서 발췌
과업·요구
【서식 1~11】 관련서식 ······················································································································ 32 과업 개요 과 업 명: 부·울·경 광역이음프로젝트 통합 거버넌스 구축 및 2차년도 신규 일자리 발굴 연구 과업배경 ○ 초광역 단위 협업 일자리 프로젝트인 광역이음프로젝트가 당해연도 출범함 과 동시에 최대 4년 간 추진이 가능한 광역이음프로젝트 사업의 실효성을 높이기 위해 사업을 전문가 시각에서 객관적으로 분석하고, 현장 수요에 맞춘 기존 사업의 질적 고도화 및 체질 개선 방안 마련 필요 ○ 특히, 부·울·경 초광역 협력 일자리 사업이 내년도에 2년차로 진입함 에 따라, 4년차까지의 발전 로드맵을 수립하고 차년도 실행계획서에 즉시 투입할 실효성 높은 신규 일자리 모델 발굴 요구 과업목적 ○ (거버넌스 체계 구축) 부·울·경 3개 시·도 및 유관기관 간 공식 의사결 정 거버넌스 모델 구축 및 연차별 로드맵 수립 ○ (실효성 높은 사업 도출) 부·울·경 접경지역 및 주력산업 AX·미래형 일자리 실태조사를 바탕으로 2차년도 즉시 실행 가능한 신규 일자리 사업 기획 과업기간 및 예산 ※ 과업기간 및 소요예산은 업체선정 이후 별도 협의 예정 ○ 과업기간 : 계약체결일 ~ 2026. 12. 31.(목) 까지 ○ 소요예산 : 금 150,000,000원(금 일억오천만 원), VAT 포함 - 접경지역 실태조사/연구 및 거버넌스 전략 수립: 75,000,000원 - AX 실태조사/연구: 75,000,000원
※ 위 산출내역은 예시로, 제안사에서 비용 등은 과업 수행 방법에 따라 조정 제출 가능 - 1 - 과업범위 ○ 부·울·경 초광역 일자리 의사결정 거버넌스 체계구축 및 연차별 로드맵 ○ 부·울·경 접경지역 공동 일자리 실태조사 및 신규 사업 발굴 ○ 부·울·경 전략산업 AX 및 미래형 일자리 실태조사 및 신규 모델 발굴 계약방법 : 협상에 의한 계약 ○ 협상에 의한 대상자 선정 - 기본제안서 평가 후 고득점자 순 1인에 대하여 협상에 의한 대상자로 선정 ○ 공동수급(공동이행방식) 허용 및 권장 - 단기간 내 대규모 표본조사와 정밀 정책분석을 완수하기 위해 전문 조사업체와의 컨소시엄을 권장함 ○ 협상 진행 및 최종 선정 - 협상 내용을 반영하여 최종 제안서를 작성하여, 협상 대상에게 과업 지시 - 2 - 과업 내용 1. 과업 추진단계 착수보고: 계약일로부터 7일 이내 ○ 착수계, 보안각서, 기타 제출서류 제출 ○ 사업 수행 방향 및 방법, 분야별 참여인력 및 조직 편성표, 사업 세부 수행 계획표 등 착수관련 서류 제출 ○ 제안기관 내 참여연구진* 中 1인이 보고 중간보고: 일정 추후 협의 ○ 현 추진단계의 수행경과 보고 ○ 사업 수행 방향 및 방법 피드백 → 연구과제 반영 ○ 제안기관 내 참여연구진* 中 1인이 보고 최종보고: 계약 완료일까지 제출 ○ 전체 추진단계의 수행결과 보고 ○ 최종보고서 및 산출물 제출 ○ 최종보고회 개최 ○ 제안기관 내 참여연구진* 中 1인이 보고 ○ 최종보고서는 계약만료 30일 전에 초안을 작성하여 승인을 받아 USB 1개 및 인쇄본 20부를 계약기간 내에 제출 - 3 -
2. 과업 세부내용 과업 1. 부·울·경 접경지역 공동 일자리 실태조사 및 신규 사업 발굴 ○ 초광역 접경지역 일자리·통근·고용복지 실태조사 (조사Part) - 조사 대상: 접경지역(부산-김해·양산, 울산-양산, 부산-울산 기장·울 주 등) 소재 기업체 인사담당자, 지자체 및 취업상담사 - 조사 내용: 통근 애로사항, 광역 취업 연계 수요, 지자체 경계 단절 로 인한 고용 사각지대, 직업교육 및 정주 여건 수요, 고용복지 관 련 행정/주민애로/일자리 공급 등 조사 ○ 접경지역 특화 신규 일자리 사업 모델 기획 (연구Part) - 실태조사 결과를 바탕으로 2027년도 광역이음프로젝트 실행계획서 에 즉시 반영할 신규 세부사업 발굴(예: 초광역 통근·정주 연계 바 우처, 접경산단 공동 인력양성 및 채용연계 프로젝트 등) - 당해연도 광역이음프로젝트 실행 세부사업 중 정주·이동·고용서비스 지원 사업을 접경지역 신규 일자리와 상호 연계하는 보완·재설계 방 안 및 새로운 사업 모델 제안 과업 2. 부·울·경 접경지역 간 실행 가능 협업 거버넌스 모델 수립 ○ 접경지역 중심 부·울·경 초광역 고용서비스 협업 거버넌스 체계 구축 - (단기) 광역 간 접경지역을 중심으로 2차년도부터 적용 가능한 실질 적 협업 거버넌스 운영 방안(사례 중심) 제시 - (중장기) 중장기적 고용서비스 통합 방안 제시 - 4 - 과업 3. 부·울·경 전략산업 AX 및 미래형 일자리 실태조사 및 신규 모델 발굴 ○ 부·울·경 전략산업 AX(인공지능 전환) 실태·수요조사 (조사Part) - 조사대상: 조선·해양, 자동차·부품, 기계산업 등 주력 제조기업 500 개사 - 조사내용: 제조-AX 도입 현황, AI/디지털 전환 애로, 필요 직무 및 재직자 역량전환(Reskilling) 수요 조사 ○ 부·울·경 미래일자리 FGI 조사 (조사Part) - 조사대상: 부·울·경 외 지역 IT·디자인·마케팅 등 발주기업 관련 업종 종사자 및 관련 전공 청년 - 조사내용: 원격근무(마이크로 일자리), 비대면 외주 프로젝트 수주 실태 및 실 정주·일자리형태·만족도 등 미래일자리 적정성 조사(FGI) ○ 부·울·경 특화 미래형 일자리 신규 모델 발굴 (연구Part) - 부·울·경 전략산업 AX(인공지능 전환) 및 미래일자리 실태·수요조사 설문지 설계 및 분석 - 제조-AX 연계 일자리 모델: 주력 제조공정 디지털 전환 인력 양성, 재직자 AI 실무 바우처 사업 등 기획 - 원격근무·마이크로 일자리 모델: 부·울·경 기업 일감을 부·울·경 청년 이 지역에 정주하며 수행하는 원격 일자리 지원 플랫폼 및 고용연 계 사업 기획 - 2027년도 사업계획서에 활용 가능한 표준 사업기획서(사업목적, 예 산, 수혜대상, 정량 성과지표 등 패키지 형태)제안 - 5 -
3. 과업 추진 방식 및 일정 추진 체계 ○ 조사분야: 표본 설계, 기업/구직자 현장 방문 및 온라인 실태조사 (FGI 포함), 통계 분석 및 원시 데이터(Raw data) 가공 ○ 연구분야: 거버넌스 설계, 조사표 문항 설계, 실태조사 분석결과 정 책화, 2027년(2차년도) 신규사업 기획서 작성 세부 추진 일정 주요일정 구분 9 10 11 12 계약 체결 및 착수보고 (착수계, 세부수행계획서, 조사표 초안 확정) 전문 실태조사 (접경지역 + 전략산업 AX/미래형 일자리) 중간보고회 접경지역 중심 거버넌스 실행(안) 도출 신규사업 세부계획서(모듈) 완성 최종보고회 및 최종 산출물 제출 * 단 과업기간이 단기간임을 고려하여, 발주기관은 과업기간 후 추가 수정·보완을 요청할 수 있음 4. 과업 산출물 제출내용 ○ 최종보고서: 1단계 종합 연구보고서 (인쇄본 20부 및 전자파일) ○ 핵심 산출물 - [별책 1] 부·울·경 광역이음 2차년도 실행계획 반영용 신규사업 기획서 (접경지역 모델 / 전략산업 AX 모델 / 미래형 일자리 모델) - [별책 2] 부·울·경 접경지역 중심 일자리 협업 거버넌스 운영 모델(안) - [데이터] 실태조사 원시데이터(Raw data) 및 통계표(SPSS/Excel) - 6 - 결과물 제출 시 유의사항 ○ 모든 결과물은 국문사용을 원칙으로 하되 전문용어 또는 뜻이 혼동되거나 불명확한 경우에는 영문, 한문 등을 표기할 수 있음 ○ 모든 결과물은 관련 규정, 지침 등 제 기준에 의거 작성하되 순서, 편집방법 등 필요사항은 수요기관과 협의 후 시행하여야 함 ○ 보고서의 이해를 충분히 도울 수 있는 분석그래프, 인포그래픽, 이미지, 사진 등을 반드시 포함 ○ 본 사업의 결과물에 대한 지식재산권 일체와 2차적 저작물 또는 편집 저작물의 작성권 등의 귀속 및 소유는 협의를 통하여 정함 - 7 - 과업 수행지침
배점·평가
| 등 급 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 구 분 | 평가항목 | 평 가 요 소 | 배점 | A | B | C | D | E | |
| 수행능력평가 정량평가 소계 | 15 | ||||||||
| 정 량 | 수행경험 (실 적) | ∙ 최근 5년간 유사 연구/조사용역 수행 실적 | 5 | 5.0 | 4.5 | 4.0 | 3.5 | 3.0 | |
| 평 가 | 경영상태 | ∙ 신용등급에 의한 평가 | |||||||
| (15) | 기술인력 보유상태 | ∙ 전문인력 투입계획 | |||||||
| 기 술 | 제안내용 정성평가 소계 | 65 | |||||||
| 능 력 | 사업수행 계 획 | ∙ 과제에 대한 이해도 및 방법 타당성 ∙ 제안내용과 과업목적과의 부합성 ∙ 수행방법과 절차의 구체성 및 타당성 | 25 | 25 | 20 | 15 | 10 | 5 | |
| 평 가 (80) | 정 성 | 기술·지식 활용능력 | ∙ 연구책임자 및 과업참여자의 전문성 ∙ 진단방법과 절차 등의 수행가능성 | 20 | 20 | 16 | 12 | 8 | 4 |
| 평 가 (65) | 상호협력 관 계 | ∙ 전문가 및 관계기관과의 유기적인 협조 체계 구축 노력 및 실현가능성 ∙ 용역참여자 역할분담의 적정성 | 15 | 15 | 12 | 9 | 6 | 3 | |
| 자원기술· 사후관리 | ∙ 발생 가능한 예상문제의 극복방안 ∙ 체계적인 연구용역 관리방안 ∙ 보고 및 단계별 산출물의 체계 ∙ 용역 결과의 현장적용(활용) 가능성 | 5 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 | ||
| 가격 평가 (20) | 입찰가격 평가 | ∙ 평점산식 | 20 | ||||||
| 합 계 | 100 |
| 등급 | A | B | C | D | E |
|---|---|---|---|---|---|
| 실적 | 100% 이상 | 70% 이상 ~100% 미만 | 40% 이상 ~70% 미만 | 10% 이상 ~40% 미만 | 10% 미만 |
| 평점(점) | 5.0 | 4.5 | 4.0 | 3.5 | 3.0 |
| 등 급 | A | B | C | D | E |
|---|---|---|---|---|---|
| 신용도 | 아래 표 참고 | ||||
| 배 점 | 5.0 | 4.5 | 4.0 | 3.5 | 3.0 |
| 신 용 평 가 등 급 | |||
|---|---|---|---|
| ① 회사채에 대한 신용평가등급 | ② 기업어음에 대한 신용평가등급 | ③ 기업신용평가등급 | 배점 |
| AAA | - | ①의 AAA에 준하는 등급 | |
| AA+, AA°, AA- | A1 | ①의 AA+, AA°, AA-에 준하는 등급 | 5.0 |
| A+, A°, A- | A2+, A2°, A2- | ①의 A+, A°, A-에 준하는 등급 | |
| BBB+, BBB°, BBB- | A3+, A3°, A3- | ①의 BBB+, BBB°, BBB-에 준하는 등급 | 4.5 |
| BB+, BB° | B+ | ①의 BB+, BB°에 준하는 등급 | |
| BB- | B° | ①의 BB-에 준하는 등급 | 4.0 |
| B+, B°, B- | B- | ①의 B+, B°, B-에 준하는 등급 | 3.5 |
| CCC+ 이하 | C 이하 | ①의 CCC+에 준하는 등급 이하 | 3.0 |
| 등 급 | A | B | C | D | E |
|---|---|---|---|---|---|
| 인 원 | 10명 이상 | 9명 | 8명 | 7명 | 6명 이하 |
| 배 점 | 5.0 | 4.5 | 4.0 | 3.5 | 3.0 |
| 등 급 | A | B | C | D | E |
|---|---|---|---|---|---|
| 계 수 | 1 | 0.8 | 0.6 | 0.4 | 0.2 |
| 항목 | 평가요소 | 배점 | 평가점수 | 실적 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 100%이상 | 5.0점 | ||||
| 70% 이상~100% 미만 | 4.5점 | ||||
| 수행실적 | 40% 이상~70% 미만 | 4.0점 | 점 | % | |
| (5점) | 10% 이상~40% 미만 | 3.5점 | |||
| 10% 미만 | 3.0점 | ||||
| AAA, AA+, AA°, AA-, A+, A°, A- | 5.0점 | ||||
| 경영 | 기업 | BBB+, BBB°, BBB- | 4.5점 | ||
| 상태 | 신용 | BB+, BB°,BB- | 4.0점 | 점 | 급 |
| (5점) | 평가 등급 | B+, B°, B- | 3.5점 | ||
| CCC+ | 3.0점 | ||||
| 10명 이상 | 5.0점 | ||||
| 전문인력 | 9명 | 4.5점 | |||
| 투입계획 | 8명 | 4.0점 | 점 | 명 | |
| (5점) | 7명 | 3.5점 | |||
| 6명 이하 | 3.0점 | ||||
| 합 계 |