입찰공고상세[용역] · 마감

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조달청 건축 설계공모 심사 만족도 조사 계약

재공고 · 조달청 · 조사·통계

계약업체
주식회사 서던포스트알앤씨
계약금액
26,950,000원
종합 점수
-
참가
3곳 · 개찰 09/10(목)

계약

계약번호계약일계약금액계약 기간업체
R26TE1838006509/22(화)26,950,000원계약 후 90일 이내주식회사 서던포스트알앤씨 (주계약업체 100%)
R26TE1827642609/22(화)26,950,000원계약 후 90일 이내주식회사 서던포스트알앤씨 (주계약업체 100%)

요약 AI 요약

건축 설계공모 심사 참여자와 심사위원의 의견을 반영한 신뢰성 있는 만족도 조사체계를 구축합니다. 이를 통해 설계공모 운영기준 및 심사제도를 개선하기 위한 기초자료로 활용하고자 합니다.

  • 설계공모 심사 만족도 조사 모델 및 조사설계서 개발
  • 심사위원 및 공모안 제출업체 대상 만족도 조사 수행
  • 만족도 종합지수 산출 및 통계 분석(신뢰도, 타당도 분석 등)
  • 조사 결과 기반의 설계공모 운영기준 개선방안 도출
  • 개인정보보호 및 보안 관리 방안 수립 및 시행
  • 최종 결과보고서 및 만족도 조사 매뉴얼 작성

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평가 · 배점

기술 : 가격 — 기술 80점 · 가격 20점

협상 대상 기준 · 협상적격자는 입찰가격이 해당 사업예산 이하인 자로서 원기술능력평가 점수가 기술능력평가분야배점한도의 85%이상인 자에서 선정합니다.

배점표 (AI 요약)
평가 항목배점
업체 신용평가등급5점
조직체계의 적정성10점
참여인력의 적정성15점
사업목표 및 현행 제도의 이해5점
업무분석 체계의 명확성5점
용역추진전략의 타당성 및 우수성5점
용역수행방법 및 전문인력 활용 적정성15점
핵심과제 도출의 정확성5점
용역계획의 실행 가능성 및 분석결과 파급효과 우수성10점
세부 활동 방안 및 기간의 타당성5점
합계(항목을 더한 값)80점

참가 자격 · 제한

업종제한
학술.연구용역(1169)
지역제한
제한 없음
공동수급
공동수급불허
입찰참가 제한
없음
실적경쟁 · PQ
해당 없음
국제입찰
국내입찰
제출 방법
전자입찰

입찰 일정

진행일시남은 날
공고 게시08/27(목)지남
입찰서 제출 시작09/08(화) 10:00지남
입찰참가자격 등록 마감09/09(수) 18:00지남
입찰서 제출 마감09/10(목) 10:00지남
개찰09/10(목) 11:00지남

가격

추정가격
25,064,545원
배정예산
28,154,000원
예정가격 방식
비예가

공고 정보

공고종류
재공고 (재입찰공고)
게시일
08/27(목)
공고번호
R26BK01698176-000
참조번호
-
공고기관
조달청 대전지방조달청
수요기관
조달청
계약방법
제한경쟁
낙찰방법
협상에의한계약
계약유형
총액계약
예정가격 방식
비예가
추정가격
25,064,545원
배정예산
28,154,000원
공공조달분류
연구조사서비스 › 학술연구서비스 › 조달연구조사서비스
사전규격번호
R26BD00261502
재공고
재공고
출처
나라장터

첨부파일

첨부 내용을 정리한 글 — 자격 · 배점 · 일정 · 발췌 ›

문서 발췌

과업·요구

1 사업 개요

1. 사업명 : 조달청 건축 설계공모 심사 만족도 조사 2. 사업예산 : 30,000,000원(부가가치세, 조달수수료 포함) 3. 사업기간 : 계약 후 90일 4. 추진배경 ○ 설계공모 참여자와 심사위원 등 이해관계자의 의견을 반영한 심사 만족도 조사 항목을 체계적으로 개발·검토하고, 조사 결과를 제도 개선에 활용할 수 있는 신뢰성 있는 만족도 조사체계를 구축하여 설계공모 운영기준 및 심사제도 개선의 기초자료로 활용하고자 함 ○ 설계공모 제도 운영에 대한 업계의 체감 인식과 공정성·신뢰도 수준을 종합적으로 측정할 수 있는 조사모델 개발을 위하여 전문기관을 선정하여 위탁·수행 5. 주요과업 ○ 설계공모 심사 만족도 조사 모델* 개발 및 검토 * 설계공모 공정성 및 전문성, 편의성 등 ○ 설계공모 심사 만족도 조사* 및 제도 개선방안 분석 * (조사대상) 심사위원, 공모안 제출업체(조사대상 및 범위는 추후 변동 가능) 6. 계약방법 ○ 협상에 의한 계약 체결 방식(경쟁 입찰)

2 사업(제안요청) 내용

○ (조사모델 개발) 조사모델, 조사설계서 작성 - 설계공모 제도 및 설계공모 만족도 조사 사례 분석 - 조사 목적에 부합한 성과지표 개발 및 적정 표본규모 설정 등을 포함한 조사 설계 <만족도 조사항목(예시)>

심사위원설계공모 참가업체
▫ 심사자료의 적정성
▫ 사전검토 절차 만족도
▫ 심사시간의 적정성
▫ 심사환경의 만족도
▫ 평가기준의 적정성
▫ 심사 운영절차의 공정성
▫ 설계공모 지침의 명확성
▫ 질의응답의 적정성
▫ 제출절차의 편의성
▫ 심사과정의 공정성
▫ 심사결과 공개의 적절성
▫ 평가사유서의 충실성
▫ 심사 운영절차의 공정성

* 향후 반복조사가 가능한 표준모델 구축 및 만족도 종합지수 산출기준 설계 ** 기준 개정 등에 따른 비정례 조사항목(예: 민간건축사 관련 만족도 등) 포함 - 통계 검증 및 평가항목별 가중치 설계를 위한 예비조사 실시 - 예비조사 결과에 따른 조사 문항의 타당성 및 신뢰성 검증을 통한 표준 만족도 조사체계 개발 및 보완 ○ (조사 수행) 조사 대상별 응답률 제고 방안 마련 - 조사대상 : ‘26.1.1. ~ 8.31. 중 설계공모 심사에 참여한 심사위원 및 조달업체 * 과업내용(대상 과제 및 조사대상 등)은 일부 변동될 수 있음 - 심사위원, 공모안 제출업체 그룹별 만족도 수준 진단 등 * 모집단 정의 및 표본추출방법 검토를 통한 조사항목별 표본오차 제시 ○ (통계 분석) 설계공모 만족도 조사결과 분석, 조사결과서 작성 - 이해관계자별 만족도 및 공정성 인식 차이 분석 - 신뢰도 분석, 타당도 분석(요인분석), 중요도 산정, 가중치 산정조사 등을 통한 ‘만족도 종합지수’ 산출 - 응답 데이터 검증(이상 데이터 보완 방안 포함), 응답 품질관리 등에 따른 조사모델 수정·보완 ○ (개선안 검토) 설계공모 만족도 조사결과의 활용방향 제시 - 조사 결과에 따라 설계공모 운영기준(심사위원 운영, 평가기준, 공모절차 등) 개선방안 도출 - 차년도 만족도 조사 활용체계 제시 ○ (개인정보 관리) 개인정보보호 및 정보 보안 관리 - 개인정보보호 교육실시 및 정보유출 차단 방안 마련 및 시행 * 계약상대자는「개인정보보호법」등에 따른 개인정보처리자 및 취급자에 대한 개인정보보호교육을 실시하여야 하며, 개인정보 위탁처리를 위한 제반사항 이행 - 조사종료 후 개인정보 폐기방안 마련 및 시행

배점·평가

항목세부항목평가요소배점
기준
평점
기술, 인력 및 업체평가
(30)
경영상태(5)업체 신용평가등급5
사업수행조직
(25)
조직체계의 적정성10
참여인력의 적정성15
배점한도30
용역수행
및 관리
(50)
대상사업 이해도
(10)
사업목표 및 현행 제도의 이해5
업무분석 체계의 명확성
용역수행방법 적정성(20)용역추진전략의 타당성 및 우수성
용역수행방법 및 전문인력 활용 적정성15
용역계획 적정성 및 실행가능성(15)핵심과제 도출의 정확성5
용역계획의 실행 가능성 및 분석결과 파급효과 우수성10
과업관리(5)세부 활동 방안 및 기간의 타당성5
배점한도50
총합계(Total)80

나. 기술, 인력 및 업체 평가(30점) ○ 경영상태(5점)

신용평가등급평점
회사채기업어음기업신용 평가등급평점
AAA, AA+, AA0, AA-
A+, A0, A-, BBB+, BBB0
A1, A2+, A20, A2-, A3+,
A30
AAA, AA+, AA0, AA-,
A+, A0, A-, BBB+, BBB0
배점의
100%
BBB-, BB+, BB0, BB-A3-, B+, B0BBB-, BB+, BB0, BB-배점의
95%
B+, B0, B-B-B+, B0, B-배점의
90%
CCC+ 이하C 이하CCC+ 이하배점의
70%
심사항목평 점평 점비고
박사학위 소지자 또는 5년 이상 경력의 석사학위 소지자(연구원 보유현황)심사항목 이상 인력 보유에 따라 최대 10점 부여10· 5인 이상 : 10점
· 3인 이상 : 8.5점
· 1인 이상 : 7점
· 0인 : 6점
심사항목평 점평 점비고
당해 용역 참여인력의 국고보조금 또는 조달업무 관련 연구용역 참여 실적(입찰공고일 기준 최근 5년간) 보유자해당 인력 참여실적에 따라 최대 15점 부여15· 5인 이상 : 15점
· 3인 이상 : 13점
· 1인 이상 : 11점
· 0인 : 10점

* 경력증명서 등 증빙자료 제출 시에만 인정 다. 용역수행 및 관리평가(50점) ○ 모든 평가항목 - 각 세부항목별로 배점기준에 다음 5단계로 구분하여 각 등급에 맞는 계수에 배점을 곱하여 환산

구 분매우우수우수보통미흡매우미흡비고
배 점100%90%80%70%60%

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